Подбор персонала: размещение … формирование кадрового резерва. Проведение … выхода сотрудника на … новых сотрудниках; адаптационные … принятыми сотрудниками, контроль … новым сотрудником, участие … оценке сотрудника по … отчётности.
Участие в других проектах отдела персонала. Ведение кадровогодокументооборота … дел сотрудников, архив, … запросам сотрудников, ведение … воинский учет, командировки, отчетность. Высшее образование. Опыт самостоятельного…
Участие в других проектах отдела персонала. Ведение кадровогодокументооборота … дел сотрудников, архив, … запросам сотрудников, ведение … воинский учет, командировки, отчетность. Высшее образование. Опыт самостоятельного…
Подбор персонала. Внедрение и адаптация новых сотрудников. Вы наш человек, если у вас есть. Отказ от одноразовой посуды,… Желателен опыт работы в сфере подбора персонала. Готовность работать с большими…
Подбор персонала. Внедрение и адаптация новых сотрудников. Вы наш человек, если у вас есть. Отказ от одноразовой посуды,… Желателен опыт работы в сфере подбора персонала. Готовность работать с большими…
Ведение кадровогоделопроизводства: оформление приема, увольнения, отпусков, больничных, совмещений, личных дел и т.д. Установленная… Опыт работы от 3 лет. Знание трудового законодательства, 1C ЗУП.
Сбор данных, оформление и учет графиков отпусков, договора ГПХ, отчет ЕФС. Сбор данных и ведение табелей учёта рабочего времени. Оконченное образование не ниже среднего профессионального. Уверенное знание 1С, ТК РФ, оформление договоров ГПХ,…
Подбор персонала на открытые вакансии. Размещение вакансий на карьерных сайтах. Проведение телефонных и очных собеседований. Опыт работы в подборе персонала приветствуется. Умение работать с программами…
Поиск, отбор и подбор персонала на открытые вакансии (рабочие, специалисты, инженерный состав, офисный персонал) - от 5 до 10 вакансий в месяц. Опыт работы в адаптации и развитии сотрудников будет плюсом. Строительная группа «Ракета» – это новое…
Консультирование сотрудников по профильным вопросам. Ведение кадровогоделопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуск, приказы по основной деятельности и пр.). Имеет опыт работы в должности специалиста по кадрам.
Участие в различных HR проектах (опросы, развитии бренда работодателя и др.). Организация процесса адаптации новых сотрудников. Формирование кадрового резерва Компании. Опыт … и управлениеперсоналом, 1С: … преимуществом.
Ведение личных дел сотрудников. Ведение кадровогоделопроизводства (прием, перевод, увольнение). Ведение личных дел сотрудников. Опыт работы в HR не менее 3 лет. Навыки расчета заработной платы, составления графиков сменности работников.
Взаимодействие … бухгалтерией кадровые события … справок сотрудникам. 2) Кадровоеделопроизводство. Опыт в ОТ и/или КДП от 2–3 лет; желание и способность вести два направления одновременно. Оклад – от 60 000 (на испытательном сроке 50 000). Оформление…
Формирование архива отдела персонала. Вести учет предоставления … отпусков. Выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой… Опыт работыспециалистом по кадровомуделопроизводству от 1 года. Знание воинского учета. Опыт…
Ведение учета личного … кадровогоделопроизводства для персонала торгового … график. Оформление предоставления… Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы. Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста.
Кадровоеделопроизводство в полном объеме: приём, увольнение, перевод, отпуска сотрудников, проверка табеля учета рабочего времени (вахтовый метод, есть сменные графики) и т.д. Среднее специальное/высшее образование.