Осуществление обеспечения учета состояния и движения работников, с использованием программного комплекса "1С: Зарплата и кадры государственного учреждения" по вопросам, относящимся к компетенции отдела кадров. Высшее образование (специалитет,…
Осуществление ведения кадровогоделопроизводств. Ведение работы по комплектованию, хранению, учету и использованию кадровых архивных документов. Знание … области управленияперсоналом, оперативного … тактического управления.
Ведение документации по кадровомуделопроизводству в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. 152-ФЗ "О персональных данных". Высшее образование. Дисциплинированность. Коммуникабельность.
Разместите резюме, и мы подберем вам подходящие вакансииЭто совсем не сложно и помогает работодателю быстрее заметить именно вас
Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др. Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей. Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных…
Учет и хранение трудовых книжек. Ведение документооборота отдела. Отчетность. Знание кадровогоделопроизводства. Знание трудового законодательства РФ. Высокий уровень самоорганизации.
Работа с информационными системами и базами данных по ведению учета, движению персонала. Высшее образование по специальности управлениеперсоналом. Опыт работы… Выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов).
Работа … и учетуперсонала. Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, … архив. Среднее … области управленияперсоналом или … с персоналом, опыт … сфере управленияперсоналом или … области управленияперсоналом или … с персоналом…
Организация медицинских осмотров сотрудников. Ведение кадровогоделопроизводства и воинского учета. Организация медицинских… Образование высшее (желательно) или среднее профессиональное.
Организация медицинских осмотров сотрудников. Ведение кадровогоделопроизводства и воинского учета. Организация медицинских… Образование высшее (желательно) или среднее профессиональное.
Организация медицинских осмотров сотрудников. Ведение кадровогоделопроизводства и воинского учета. Организация медицинских… Образование высшее (желательно) или среднее профессиональное.
Ведение КДП в … штат сотрудников 200 … табели. Учет рабочего времени. Работа с суммированным учетом рабочего времени. Заработная плата: оклад + премии ( к праздничным датам, в конце года по результатам работы, материальная помощь к отпуску).
Работа с поставщиками услуг по участку работы с персоналом (заказ билетов, гостиниц). Опыт работы с КДП компании от года. Инициативность и стремление к развитию. Мы находимся в поиске специалиста по кадровомуделопроизводству в офис в Йошкар-Оле.
Ведение табеля учета рабочего времени. Ведение трудовых книжек. Предоставление работникам… Наличие документа о профессиональной переподготовке в соответствии с профессиональным стандартом "Специалист по управлениюперсоналом".
Размещение вакансий и подбор персонала. Ведение графиков и табелей учета рабочего времени по подразделениям в т.ч. РКС (суммированный учет рабочего времени). Высшее профессиональное образование/средне-профессиональное образование.
Ведение кадровогоделопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Опыт работы в информационных системах кадровогоучета (Парус). Умение работать в режиме многозадачности, организация рабочего…
Формирование личных дел сотрудников, карточек Т-2. Ведение учета личного состава, базы данных по учетукадров "1C: ЗУП 8.3". Опыт работы в кадровомделопроизводстве от 3-х лет. Уверенное знание трудового законодательства и правил заполнения…
Образование … и управление, гуманитарные … области управленияперсоналом. Опыт одновременного… Трудоустройство по срочному трудовому договору (на период декретного отпуска основного сотрудника.Плановая дата открытия вакансии - ноябрь 2025 г.).
Подбор … технического персонала в различные Управления СПбГУ … работника. Участие в адаптации, мотивации персонала. Участие… Опыт в организациях с численностью сотрудников более 1000 человек. Навыки работы с персоналом.
Участие в других проектах по управлениюперсоналом, развитию корпоративной культуры и HR-бренда. Адаптация принятых/переведённых сотрудников, проведение Welcome тренингов. Мы ждем коллегу, который станет частью нашей команды, который любит и…