Google Created with Sketch. Mail Created with Sketch.
Обновлено 9 июня№ 32085980
Вакансия в архиве
№ 32085980
27 июня
Работа в Ташкенте / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Руководитель проекта

Менеджер секции бизнес партнеров

Ташкент
опыт работы от 6 лет, полная занятость, на территории работодателя
По договорённости
Обязанности:

• Осуществляет общее руководство Секции, координирует деятельность работников Секции, контролирует своевременность и качество исполнения ими текущих и плановых заданий и поручений.
• Обеспечивает постоянное повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков работников Компании в соответствии с целями и стратегией Компании, внутренним трудовым распорядком, направлениями и уровнем развития техники, технологии и организации управления, освоением новых видов работ (услуг), имеющимися ресурсами и интересами работников.
• Обеспечивает создание и эффективное функционирование системы непрерывного обучения всех работников Компании.
• Принимает участие в разработке стратегии развития персонала Компании, программ профессионального развития.
• Осуществляет планирование подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников на основе анализа общей потребности Компании в кадрах определенного уровня и профиля подготовки, заявок структурных подразделений, с учетом результатов аттестации и индивидуальных планов развития.
• Обеспечивает заключение договоров с учреждениями профессионального образования, курсами повышения квалификации, Компаниями, по обучению и стажировке персонала, определение затрат на обучение, организует направление работников на учебу в соответствии с заключенными договорами.
• Осуществляет организационно-методическое руководство, оснащение и развитие материальной базы учреждений профессионального образования и курсов повышения квалификации, входящих в структуру Компании, внедрение в учебный процесс автоматизированных средств обучения и различных типов автоматизированных тренажерных комплексов по новой технике и новым технологическим процессам.
• Организует подбор кадров преподавателей, специалистов производственного обучения, наставников молодежи и инструкторов из числа специалистов и высококвалифицированных рабочих, в соответствии с учебными программами устанавливает режим занятий для всех видов профессионального обучения кадров.
• Руководит работой по организации профотбора, использованию научных методов отбора контингента для обучения, осуществляет связь со службами профориентации.
• Обеспечивает функционирование системы адаптации молодых специалистов и рабочих на производстве, включая проведение «Дней открытых дверей», реализацию программ практического обучения, развитие наставничества.
• Организует производственную практику студентов и учащихся.
• Обеспечивает заключение трудовых соглашений с преподавателями и инструкторами производственного обучения, составление документов на оплату труда за обучение.
• Обеспечивает контроль за систематичностью и качеством проводимых занятий, успеваемостью учащихся, соблюдением сроков обучения, выполнением учебных планов и программ, правильностью ведения установленной документации.
• Контролирует соблюдение социальных гарантий работников в период прохождения обучения, создание необходимых условий для обучения без отрыва от производства.
• Осуществляет координацию проекта по достижению запланированных результатов среди работников компании.
• Проводит выходные интервью с руководящим составом Компании.
• Принимает непосредственное участие в рассмотрении финальных кандидатов на менеджерские позиции и формировании итогового решения по каждому кандидату
• Оказывает содействие работникам и менеджерам Компании в процессе определения и установления индивидуальных целей и планов развития, а также их эффективного и результативного достижения с последующим мониторингом производственной деятельности.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы подбора, найма, обучения персонала и руководящих должностях не менее 5 лет;
• Знания порядка составления планов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, учебных планов и программ, другой учебно-методической документации;
• Навыки организации процесса непрерывного обучения работников;
• Знания прогрессивных форм, методов и средств обучения;
• Знания порядка заключения договоров с учебными заведениями и трудовых соглашений с преподавателями и наставниками;
• Знания порядка финансирования затрат на обучение;
• Знания методов анализа эффективности подготовки и повышения квалификации;
• Навыки организации работы по профориентации и профотбору;
• Навыки ведения учета и составления отчетности по подготовке и повышению квалификации кадров;
• Знания основ социологии, психологии и организации труда;
• Знания основ трудового законодательства;
• Знания основ экономики, организации производства, труда и управления

Условия:

Мы предлагаем:
• Культуру Компании, построенную на основе уважения и честности;
• Рабочую среду в команде профессионалов, где Вы будете чувствовать себя, как член большой семьи;
• Мы ценим открытых, честных и трудолюбивых сотрудников. Для нас важно, чтобы Вы достигали своих целей, а также вносили вклад в общие цели Компании.

контакты

Войдите для просмотра контактов работодателя

Вакансия в архиве
№ 32085980
27 июня

компания

ООО"COSCOM" (ТМ Ucell)

ООО"COSCOM" (ТМ Ucell)

Клиент SuperJob с 2016 года
Более 1 000 сотрудников
28 вакансий

похожие вакансии

  • Должностные обязанности: Организация деятельности службы кадров торговой сети с нуля. Организации охраны труда на предприятии. Взаимодействие с фондами…
    Требования: Знание вопросов организации кадрового учета и документооборота (досконально), подбора, охраны труда. Свободное ориентирование…
  • вчераТашкент
    По договорённости
    Должностные обязанности: Поддерживать руководителя группы в. Оказании помощи Агентству по реализации / Координационному отделу проекта в реализации…
    Требования: Опыт работы: от 12 лет опыт управления проектами / координации или общего управления и 8 лет на руководящем уровне и руководящей…
  • 19 августаТашкент
    По договорённости
    Должностные обязанности: Осуществление общего руководства группой. Координация деятельности работников группы, контроль своевременности и качества…
    Требования: Высшее техническое образование. Опыт инженерно-технических работ не менее трех лет. Квалификационная группа по электробезопасности…
  • вчераТашкент
    По договорённости
    Должностные обязанности: Составление плана работ, сметы строительных и эксплуатационных затрат;- работа в AutoCAD. Проведение тендера подряда, заключение…
    Требования: Высшее инженерное образование (желательно строительный ВУЗ). Опыт работы руководителем проекта по вводу в эксплуатацию объектов…
  • вчераТашкент
    По договорённости
    Должностные обязанности: Поиск объектов недвижимости для сети непродовольственных магазинов. Подготовка презентация для проведения тендеров. Анализ…
    Требования: Знание ПК - MS Excel, MS Word. Наличие автомобиля
  • 19 августаТашкент
    По договорённости
    Должностные обязанности: Разработка, запуск и контроль специальных предложений, промо-мероприятий и акций. Построение и ведение эффективных коммуникаций…
    Требования: Срочно требуется Менеджер BTL проектов (по работе с клиентами). Девушка 24-32 лет. С опытом работы от 1- года (в отделе маркетинга…