Москва
Резюме № 2038209
Обновлено 3 августа
Превью фото соискателя

Заведующий отделением / главный врач / врач терапевт / врач кардиолог / врач общей практики

Был на этой неделе
По договорённости
44 года (родился 09 июля 1981), cостоит в браке, есть дети
Санкт-Петербург
Занятость
полная занятость
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон

Почта
Будут доступны после открытия
Профессиональные навыки
  • Показать еще
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 19 лет и 10 месяцев

    • Июнь 2024 – август 2025
    • 1 год и 3 месяца

    Врач

    СВО

    Обязанности и достижения:

    Оказание помощи военнослужащим, проведение занятий по тактической медицине.
    • Август 2023 – май 2024
    • 10 месяцев

    Главный врач

    СПБ ГБУЗ Городская поликлиника 100 Невского района, Санкт-Петербург
    Городская поликлиника.

    Обязанности и достижения:

    Руководство медицинским учреждением. Создана систему доступной и комплексной диспансеризации и реабилитации для участников СВО и их семей на базе поликлинического отделения №12 городской поликлиники №100 Невского района Санкт-Петербурга. Увеличение охвата диспансеризацией ветеранов СВО, сокращение времени ожидания приёма до 1 дня, удовлетворённость пациентов качеством услуг, увеличение доли выявленных патологий, связанных с ранениями и последствиями травм, полученных на СВО. Создание для каждого участника СВО индивидуальной программы реабилитации. Обеспечения возможности создания «зеленого коридора» и обеспечения прохождения всех необходимых специалистов за 1 день. Организация взаимодействия с социальными координаторами Филиала Государственного фонда поддержки участников специальной военной операции «Защитники Отечества» по Санкт-Петербургу, "ЗОВ" «СВОи за СВОих», «СВОи проблемы» координаторов батальона ЭСПАНЬОЛА, ветеранов войны в ДРА. При выявлении в рамках диспансеризации показаний к оказанию специализированной, в том числе высокотехнологичной, медицинской помощи, пациенты направлялись для оказания необходимой медицинской помощи в сроки, установленные Территориальной программой в стационарные лечебные учреждения города. Также на базе для участников СВО было организовано проведение полного цикла амбулаторного этапа медицинской реабилитации с учетом специфики полученных военных травм и заболеваний. Основным направлением реабилитации была помощь ампутантам. Была разработана методика работы с ранеными в голову и получившими контузии, ранеными потерявшими конечности, в том числе обе нижние конечности. Организация в ходе осмотра врачом хирургом удаления поверхностно лежащих осколков, а также проведения PRP-терапия, с помощью данной процедуры осуществлялось лечение суставов, связок, сухожилий, костей собственной плазмой крови (аутоплазмой), обогащенной тромбоцитами. Были организованы консультации психологом и психотерапевтом участникам СВО с ПТСР, а также членам семей участников, потерявшим своих родных и близких. В ходе организованных консультаций оказывалась помощь в предотвращении развития ПТСР, пациенты записывались на повторные приемы и проходили полноценный курс психотерапии. В результате проведенных мероприятий поликлиническое отделение №12 городской поликлиники №100 Невского района к 01.04.2024 года было единственной организацией в Санкт-Петербурге соответствующей требованиям проведения диспансеризации- ветеранов, во исполнение пункта 5 перечня поручений Правительства Российской Федерации от 21.03.2024-ТГ-П12-8418, в том числе взаимодействующим с Государственным фондом поддержки участников специальной военной операции «Защитники Отечества» по Санкт-Петербургу, опыт нашего учреждения был принят к масштабированию. Во исполнение абзаца 7 пункта 5 Поручения Комитетом по здравоохранению прорабатывается вопрос о создании медицинских организаций, оказывавших первичную медико-санитарную помощь, для проведения диспансеризации и профилактических осмотров участников СВО отдельным потоком в каждом районе Санкт-Петербурга с последующим утверждением маршрутизации региональным нормативным актом. В ходе проведенной работы проведена диспансеризация и оказана помощь более 1200 участникам СВО и членам их семей.
    • Сентябрь 2020 – апрель 2024
    • 3 года и 8 месяцев

    Врач общей практики

    ООО "ВАСИЛЕОСТРОВСКАЯ КЛИНИКА РЕПРОДУКЦИИ", Санкт-Петербург
    Медицинский центр репродуктологии

    Обязанности и достижения:

    Прием и обследование женщин и мужчин, направляемых на программы ВРТ, беременных, рожениц, родильниц. Назначение лечения в соответствии с выявленной патологией.
    • Декабрь 2019 – август 2023
    • 3 года и 9 месяцев

    Заведующий отделением узких специалистов

    СПБ ГБУЗ Городская поликлиника №94 Невского района, Санкт-Петербург
    Городская поликлиника

    Обязанности и достижения:

    Организация работы отделения для обеспечения лечебно-диагностического процесса на современном уровне. Организация работы отделения для обеспечения лечебно-диагностического процесса в полном объёме, своевременно, на современном уровне. Контроль учета и отчётности в отделении. Представление отчётов о работе отделении в установленный срок по установленной форме. Анализ показателей деятельности отделения. Обеспечение плановой госпитализации больных в отделение с учётом профильности и стадии течения заболевания. Обеспечение и контроль правильности и своевременности обследования, и лечения каждого больного отделения путём: своевременного осмотра каждого больного, поступившего в отделение, проведения обходов отделения не реже одного раза в неделю. Решение вопросов выписки и перевода больных самостоятельно или по согласованию, контроль правильности и своевременности оформления выписных документов, подпись их. Консультация врачей отделения по вопросам диагностики и лечения, участие при выполнении лечебных и диагностических процедур; привлечение для консультации старших специалистов или врачей других специальностей. Контроль: правильности ведения медицинской документации в отделении; правильности выписки, получения, хранения, использования медикаментов, в том числе дорогостоящих, сильнодействующих, спирта, перевязочного материала; выполнение санитарно-противоэпидемического режима; своевременное обследование определенных групп сотрудников на бациллоносительство; в случае его выявления - меры по ликвидации причин "вызвавших возникновение" внутрибольничной инфекции; выполнения сотрудниками и больными правил внутреннего распорядка; работы врачей, медицинских сестёр, санитарок и других сотрудников отделения по выполнению ими должностных обязанностей; получения, учёта, движения, правильности оформления больничных листов. Рассмотрение жалоб: пациентов, сотрудников отделения, принятие мер к ликвидации причин, вызвавших жалобы. Работа с кадрами: участие в подборе кадров; их рациональная расстановка и перемещение; обеспечение условий для выполнения сотрудниками должностных обязанностей, в соответствии с должностными инструкциями, требованиями охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности; контроль правильности составления и ведения графиков; своевременное доведение до сведения сотрудников, в части касающейся, приказов и распоряжений вышестоящих должностных лиц, контроль их выполнения. Контроль состояния помещений технических коммуникаций; своевременное предоставление заявок на проведение ремонта, качества и своевременности их выполнения. С начала пандемии являлся ответственным за борьбу с новой коронавирусной инфекцией. С первых дней работы с пациентами, больными новой коронавирусной инфекцией, в организации были созданы 2 мобильные бригады, с целью лечения заболевания и выявления новой коронавирусной инфекции (COVID-19) у лиц, являющихся контактными. Сотрудники мобильных бригад были сняты с приемов, оснащены СИЗ и обучены обращению с ними в условиях работы с особо опасной инфекцией, оснащены пульсоксиметрами и наборами для забора мазков, проведены инструктажи по лечению больных с новой коронавирусной инфекцией. В последующем создано отделение профилактики инфекционных заболеваний, которое проводит лечение и вакцинопрофилактику новой коронавирусной инфекцией. В результате проведенной работы достигнута самая низкая смертность (менее 0.9%) от новой коронавирусной инфекции. Во время 5 волны удалось организовать работу и оказывать помощь населению в день обращения и локализовать заболеваемость за 4 недели.
    • Октябрь 2018 – март 2022
    • 3 года и 6 месяцев

    Врач общей практики

    Всеволожская клиническая межрайонная больница, Всеволожск
    Медицинский стационар

    Обязанности и достижения:

    Прием и обследование беременных, рожениц, родильниц. Назначение лечения в соответствии с выявленной патологией.
    • Декабрь 2016 – февраль 2022
    • 5 лет и 3 месяца

    Главный врач

    Центр семейной медицины, Санкт-Петербург
    Медицинский центр

    Обязанности и достижения:

    Осуществление руководства деятельностью медицинской организации. Организация работы персонала организации по оказанию и предоставлению качественных медицинских услуг. Обеспечение организации лечебно-профилактической, административно-хозяйственной и финансовой деятельности организации. Осуществление анализа деятельности организации и на основе оценки показателей ее работы и принятие необходимые мер по улучшению форм и методов работы. Формирование штатного расписания, финансового плана, годового отчета и участие в формировании годового бухгалтерского баланса организации. Совершенствование организационно-управленческой структуры, планирования и прогнозирования деятельности, форм и методов работы организации, осуществление подбора кадров, их расстановки и использования в соответствии с квалификацией. Организация и обеспечение получения работниками организации дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) в соответствии с законодательством Российской Федерации. Принятие мер по обеспечению выполнения работниками организации своих должностных обязанностей. Обеспечение и контроль выполнения правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и пожарной безопасности при эксплуатации приборов, оборудования и механизмов. Представление организации в государственных, судебных, страховых и арбитражных органах, на международных мероприятиях, в государственных и общественных организациях по вопросам в сфере здравоохранения. Осуществление взаимодействия с органами местного самоуправления, службами гражданской обороны, медицины катастроф, территориальными органами внутренних дел и другими оперативными службами. Принятие участия в конференциях, семинарах, выставках. Проверка и оформление, ведение производственной и медицинской документации центра в сфере санитарно-эпидемиологического контроля, пожарной безопасности и охраны труда, техники безопасности, экологического контроля, организация мероприятий по соблюдению соответствующего законодательства, организация внутреннего контроля качества, проверка документации персонала (врачебные документы и сертификаты), осуществление управления персоналом, организация проведения медосмотров и прививок, проверка правильности заполнения медицинских документов (карты истории болезни, выписных справок, договоров с пациентами, информированных согласий и добровольных отказов от медицинского вмешательства и проч.), корректности заполнения и ведения базы данных. Организация и контроль кассовой дисциплины (работа с он-лайн кассой, оформление необходимой документации, контроль за работой администраторов). Проверка правильности и достаточности оборудования центра лицензионным требованиям и фактической потребности (медицинское оборудование, персонал, аптечки и проч.), подбор персонала в соответствии с потребностями центра. Обучение персонала. Разработка системы материального и нематериального стимулирования персонала, разработка стандартов на прием персонала, на процесс и результаты труда каждой категории сотрудников, разработка и изменение организационных документов для персонала медицинского центра (положения, должностные инструкции, памятки и стандарты), внедрение этих документов; руководство персоналом (включая администраторов); дополнение лицензии новыми видами деятельности, обоснование их целесообразности для центра, обеспечение продвижения услуг медицинского центра и привлечение пациентов, увеличение потока пациентов, в том числе через взаимоотношения с поликлиниками, отделениями стационаров и при личном контакте с врачами и заведующими отделениями. Тренинг с администраторами и врачами центра на увеличение возвращаемости пациентов к ним с отработкой полной терапевтической схемы с 4-6 кратными визитами. Обеспечение управленческого учета (составление и корректировка Бюджета медицинского центра, обеспечение его соблюдения), контроль за правильным расходованием оборотных средств компании, разработка плана маркетинговых мероприятий и его реализация. Накопление и анализ информации о работе медицинского центра, маркетинговой и финансовой информации; решение административно-хозяйственных вопросов (контроль за техническим состоянием помещения и оборудования, своевременностью закупки необходимых расходных материалов и иных ТМЦ). Заключение договоров, необходимых в производственно-хозяйственной деятельности центра, и контроль за их исполнением и действием, подача заявок на оплату и контроль за ними.
    • Март 2018 – декабрь 2019
    • 1 год и 10 месяцев

    Заведующий дневным стационаром

    СПб ГБУЗ "ГП № 56", Санкт-Петербург
    Городская поликлиника

    Обязанности и достижения:

    Организация работы отделения для обеспечения лечебно-диагностического процесса на современном уровне. Организация работы отделения для обеспечения лечебно-диагностического процесса в полном объёме, своевременно, на современном уровне. Контроль учета и отчётности в отделении. Представление отчётов о работе отделении в установленный срок по установленной форме. Анализ показателей деятельности отделения. Обеспечение плановой госпитализации больных в отделение с учётом профильности и стадии течения заболевания. Обеспечение и контроль правильности и своевременности обследования, и лечения каждого больного отделения путём: своевременного осмотра каждого больного, поступившего в отделение, проведения обходов отделения не реже одного раза в неделю. Решение вопросов выписки и перевода больных самостоятельно или по согласованию, контроль правильности и своевременности оформления выписных документов, подпись их. Консультация врачей отделения по вопросам диагностики и лечения, участие при выполнении лечебных и диагностических процедур; привлечение для консультации старших специалистов или врачей других специальностей. Контроль: правильности ведения медицинской документации в отделении; правильности выписки, получения, хранения, использования медикаментов, в том числе дорогостоящих, сильнодействующих, спирта, перевязочного материала; выполнение санитарно-противоэпидемического режима; своевременное обследование определенных групп сотрудников на бациллоносительство; в случае его выявления - меры по ликвидации причин "вызвавших возникновение" внутрибольничной инфекции; выполнения сотрудниками и больными правил внутреннего распорядка; работы врачей, медицинских сестёр, санитарок и других сотрудников отделения по выполнению ими должностных обязанностей; получения, учёта, движения, правильности оформления больничных листов. Рассмотрение жалоб: пациентов, сотрудников отделения, принятие мер к ликвидации причин, вызвавших жалобы. Работа с кадрами: участие в подборе кадров; их рациональная расстановка и перемещение; обеспечение условий для выполнения сотрудниками должностных обязанностей, в соответствии с должностными инструкциями, требованиями охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности; контроль правильности составления и ведения графиков; своевременное доведение до сведения сотрудников, в части касающейся, приказов и распоряжений вышестоящих должностных лиц, контроль их выполнения. Контроль состояния помещений технических коммуникаций; своевременное предоставление заявок на проведение ремонта, качества и своевременности их выполнения. Увеличение выполнение планового задания более чем в 3 раза с 5 до 18.6 млн рублей. Подбор кадров. Уменьшение количества жалоб пациентов. Формирование нового облика дневного стационара.
    • Август 2016 – ноябрь 2017
    • 1 год и 4 месяца

    Главный врач, генеральный директор

    медицинский центр имени Павлова, Санкт-Петербург
    Медицинский центр

    Обязанности и достижения:

    Осуществление руководства деятельностью медицинской организации. Организация работы персонала организации по оказанию и предоставлению качественных медицинских услуг. Обеспечение организации лечебно-профилактической, административно-хозяйственной и финансовой деятельности организации. Осуществление анализа деятельности организации и на основе оценки показателей ее работы и принятие необходимые мер по улучшению форм и методов работы. Формирование штатного расписания, финансового плана, годового отчета и участие в формировании годового бухгалтерского баланса организации. Совершенствование организационно-управленческой структуры, планирования и прогнозирования деятельности, форм и методов работы организации, осуществление подбора кадров, их расстановки и использования в соответствии с квалификацией. Организация и обеспечение получения работниками организации дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) в соответствии с законодательством Российской Федерации. Принятие мер по обеспечению выполнения работниками организации своих должностных обязанностей. Обеспечение и контроль выполнения правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и пожарной безопасности при эксплуатации приборов, оборудования и механизмов. Представление организации в государственных, судебных, страховых и арбитражных органах, на международных мероприятиях, в государственных и общественных организациях по вопросам в сфере здравоохранения. Осуществление взаимодействия с органами местного самоуправления, службами гражданской обороны, медицины катастроф, территориальными органами внутренних дел и другими оперативными службами. Принятие участия в конференциях, семинарах, выставках. Проверка и оформление, ведение производственной и медицинской документации центра в сфере санитарно-эпидемиологического контроля, пожарной безопасности и охраны труда, техники безопасности, экологического контроля, организация мероприятий по соблюдению соответствующего законодательства, организация внутреннего контроля качества, проверка документации персонала (врачебные документы и сертификаты), осуществление управления персоналом, проведение медосмотров и прививок, проверка правильности заполнения медицинских документов (карты истории болезни, выписные справки, договоры с клиентами, информированные согласия и добровольный отказ от медицинского вмешательства и проч.), корректности заполнения и ведения базы данных. Организация и контроль кассовой дисциплины (работа с он-лайн кассой, оформление необходимой документации, контроль за работой администраторов). Проверка правильности и достаточности оборудования центра лицензионным требованиям и фактической потребности (медицинское оборудование, персонал, аптечки и проч.), подбор персонала в соответствии с потребностями центра (невролог, остеопат, УЗИ-специалист и проч.), обучение персонала, разработка системы материального и нематериального стимулирования персонала, разработка стандартов на прием персонала, на процесс и результаты труда каждой категории сотрудников, разработка и изменение организационных документов для персонала медицинского центра (положения, должностные инструкции, памятки и стандарты), внедрение этих документов; руководство персоналом (включая администраторов); дополнение лицензии новыми видами деятельности, обоснование их целесообразности для центра, обеспечение продвижения услуг медицинского центра и привлечение клиентов, увеличение потока пациентов, в том числе через взаимоотношения с поликлиниками, нейрохирургическими отделениями при личном контакте с врачами и заведующими отделениями, тренинг с администраторами и врачами центра на увеличение возвращаемости пациентов к ним с отработкой полной терапевтической схемы с 4-6 кратными визитами, обеспечение управленческого учета (составление и корректировка Бюджета медицинского центра, обеспечение его соблюдения), контроль за правильным расходованием оборотных средств компании, разработка плана маркетинговых мероприятий и его реализация. Накопление и анализ информации о работе медицинского центра, маркетинговой и финансовой информации; решение административно-хозяйственных вопросов (контроль за техническим состоянием помещения и оборудования, своевременностью закупки необходимых расходных материалов и иных ТМЦ). Заключение договоров, необходимых в производственно-хозяйственной деятельности центра, и контроль за их исполнением и действием, подача заявок на оплату и контроль за ними.
    • Октябрь 2013 – март 2016
    • 2 года и 6 месяцев

    Главный врач, управляющий

    ООО ГЕМОТЕСТ ЛЕНИНГРАД, Санкт-Петербург
    Медицинская лаборатория

    Обязанности и достижения:

    Открытие лабораторных отделений и лаборатории от поиска помещений, до лицензирования и подбора персонала, . Контроль работы отделений. Заключение договоров, необходимых для деятельности. Взаимодействие с контролирующими организациями. Ведение медицинской и производственной документации на базе 1СУПП. Организация привлечения клиентов в лабораторные отделения. Практическая медицинская деятельность. Определение новых рынков сбыта и привлечение новых пациентов. оперативное управление лабораторными отделениями компании; организация и контроль эффективного обслуживания пациентов в лабораторных - отделениях сети в соответствии со стандартами компании; контроль обучения сотрудников; контроль соблюдения сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, пожарной безопасности и санитарно-эпидемического режима; контроль реализации услуг, материально-технического обеспечения, кассовой дисциплины, правильного расходования оборотных средств, финансовых и экономических показателей деятельности компании; выполнение плановых показателей; контроль конкурентной среды; организация и проведение мероприятий по постоянному улучшению услуг, процессов, системы менеджмента качества, удовлетворенности потребителей и персонала; инициация разработки и реализация рекламных проектов на закрепленной территории.
    • Апрель 2013 – декабрь 2013
    • 9 месяцев

    Коммерческий директор

    ООО "Надежда", Санкт-Петербург
    Медицинский центр

    Обязанности и достижения:

    Поддержание и развитие клиники. Контроль работы персонала, контроль за выполнением функциональных обязанностей. Увеличение оборота. Выход клиники на самоокупаемость, увеличение оборота на 200%. Контроль качества предоставленных услуг. Разработка инструкций и стандартов работы для каждого рабочего места. Взаимодействие с контролирующими организациями. Ведение медицинской и производственной документации. Практическая медицинская деятельность. Найм на работу врачей, оценка их профессиональных знаний и мотивации, обеспечение кадрового спроса. Экспертные вопросы, разбирательство и улаживание вопросов, связанных с претензиями клиентов.
    • Октябрь 2011 – февраль 2013
    • 1 год и 5 месяцев

    Заместитель директора по общим вопросам

    ЗАО "СИТИЛАБ", Санкт-Петербург
    Медицинская лаборатория

    Обязанности и достижения:

    Планирование, разработка и внедрение стратегических планов компании, организация экономически обоснованной операционной деятельности. Организация выполнения бизнес-планов. Планирование, организация и контроль работы отделов по развитию регионов, логистики, отдела клиентской поддержки. Координирование деятельности всех функциональных подразделений по сбору и анализу коммерческо-экономической информации, созданию базы данных клиентов. Организация взаимодействия с ключевыми клиентами компании. Организация мероприятий по мотивации сотрудников. Обучение менеджеров, персонала.
    • Июнь 2011 – октябрь 2011
    • 5 месяцев

    Руководитель отдела по развитию регионов

    ЗАО "СИТИЛАБ", Санкт-Петербург
    Медицинская лаборатория

    Обязанности и достижения:

    Развитие продаж в регионах; Активный поиск клиентов ("холодные" звонки, встречи); Анализ рынка; Заключение договоров; Развитие ключевых клиентов; Ведение переговоров; Подготовка коммерческих предложений; Составление отчетов для руководства; Ведение базы региональных клиентов, . Обеспечение участия отдела в составлении перспективных и текущих планов реализации медицинских услуг; Определение новых рынков сбыта и новых потребителей продукции; Торги на площадке Сбербанк-АСТ.
    • Апрель 2011 – июнь 2011
    • 3 месяца

    Менеджер по развитию регионов

    ЗАО "СИТИЛАБ", Санкт-Петербург
    Медицинская лаборатория

    Обязанности и достижения:

    Развитие продаж в регионах; Активный поиск клиентов ("холодные" звонки, встречи); Анализ рынка; Заключение договоров; Развитие ключевых клиентов; Ведение переговоров; Подготовка коммерческих предложений; Участие в выставках; Составление отчетов для руководства.
    • Август 2008 – апрель 2011
    • 2 года и 9 месяцев

    Адъюнкт при кафедре ОТМС ВМедА

    ФГОУ ВПО Военно-медицинская Академия им. С.М. Кирова МО РФ, Санкт-Петербург

    Обязанности и достижения:

    Написание кандидатской диссертации по основам управления медицинской службой соединений.
    • Июнь 2006 – август 2008
    • 2 года и 3 месяца

    Начальник медицинской службы

    военизированное соединение, Мурманск

    Обязанности и достижения:

    Управление деятельностью медицинской роты и медицинских пунктов соединения; разработка проектов договоров, согласование их, представление их для проведения правовой экспертизы, обеспечение выполнения договорных обязательств после их подписания, ведение претензионной работы по своей службе; организация своевременного получения медицинского и других видов имущества; организация контроля за полноценностью и качеством питания, за качеством воды и санитарным состоянием объектов хозяйственного и технического назначения
    • Август 2004 – июль 2005
    • 1 год

    Командир отдельной медицинской роты соединения

    Военизированное соединение, Мурманск

    Обязанности и достижения:

    Управление медицинской деятельностью сотрудников; курация больных; оказание неотложной помощи; обеспечение постоянной готовности к выполнению задач по медицинскому обеспечению; организация своевременного получения медицинского и других видов имущества, правильности их хранения и распределение по отделениям; обеспечение их правильного и экономного расходования, а также накопления, содержание и освежение установленных запасов; заключение договоров на проведение работ по улучшению инфраструктуры, подготовка и проведение лицензирования на медицинскую и фарм. деятельность, проведение медицинских конференций, ведение документации, на данной должности неоднократно поощрялся имею 9 благодарностей, 4 почетных грамоты, за достигнутые успехи переведен на должность начальника медицинской службы соединения.

Обо мне

Дополнительные сведения:

Сертификаты по общественному здоровью и здравоохранению, профпатологии, общей врачебной практике, клинической лабораторной диагностике. Способность быстро принимать взвешенные решения, готовность к нестандартным ситуациям. Способность расставлять приоритеты. Системность в мышлении и в действиях. Готовность к работе в ненормированном режиме. Знание рынка медицинских услуг. Умение управлять персоналом, работать в режиме многозадачность, стрессоустойчивость Компьютерные навыки: Уверенный пользователь интернет, MS Office, умение создавать простые программы, необходимые для деятельности (в MS Excel; MS Access); умение устранять простейшие ошибки в системе, переустановить и наладить систему; создать и настроить локальную сеть. Знание нормативной документации и умение работать в системе государственных закупок по 94 и 223 ФЗ. С

Иностранные языки

  • Английский язык — разговорный
  • Немецкий язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Обновлено 30 ноябряПоследнее место работы (14 лет и 11 мес.)Кардиолог, терапевт, врач функциональной диагностикиЯнварь 2011 – работает сейчас
Обновлено 11 ноябряПоследнее место работы (16 лет и 6 мес.)Заведующий отделением, врачИюнь 2009 – работает сейчас
Обновлено 14 ноябряПоследнее место работы (1 год)Врач-педиатрДекабрь 2024 – работает сейчас
Обновлено 9 декабряПоследнее место работы (9 мес.)Врач стоматолог общей практики (терапевт-хирург)Март 2025 – работает сейчас
Обновлено вчераПоследнее место работы (11 лет и 9 мес.)Врач общей практикиСентябрь 2012 – июнь 2024
Обновлено 9 декабряПоследнее место работы (9 мес.)ТерапевтДекабрь 2024 – сентябрь 2025
Обновлено 20 ноябряПоследнее место работы (4 года и 9 мес.)Врач общей врачебной практикиМарт 2021 – работает сейчас
Обновлено 16 ноябряПоследнее место работы (1 год и 8 мес.)Заведующий дневным стационаромАпрель 2024 – работает сейчас
Обновлено 2 ноябряПоследнее место работы (6 лет и 11 мес.)Семейный врачЯнварь 2019 – работает сейчас
Работа в МосквеРезюмеМедицина, фармацевтика, ветеринарияЛечебное дело (врачи-специалисты)Врач общей практики


Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г. Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.

© 2000–2025 SuperJob