Обязанности и достижения:
Управление персоналом магазина;
улучшение развития магазина;
планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий;
разработка и внедрение системы адаптации, мотивации персонала;
управление экономической деятельностью магазина;
работа с контролирующими органами.
обеспечил высокие стандарты мерчендайзинга;
обеспечил выполнение плана продаж.