Обязанности и достижения:
1. Управление персоналом:
1.1 Оптимизация процессов подбора персонала, адаптации новых сотрудников, обучения и развития персонала.
1.2 Разработка и внедрение программ мотивации и стимулирования сотрудников.
2. Логистика:
2.1 Опыт работы с 1С:Управление торговлей для планирования и контроля складских запасов, отслеживания движения товара, оптимизации логистических цепочек.
2.2 Разработка и внедрение систем оптимизации логистических процессов, включая транспортные перевозки, складскую логистику, управление поставками.
3. Опыт работы с маркированной продукцией:
3.1 Приемка товара и внесение его в 1С, путем привязывания GTIN к номенклатуре товара
4. Работа с документацией:
4.1 Опыт работы с Microsoft Office, в том числе Excel, Word и PowerPoint, для создания отчетов, презентаций, ведения документации.
4.2 Подготовка и анализ отчетности, в том числе по показателям эффективности работы, финансовым результатам, обороту продукции