Обязанности и достижения:
Непосредственное руководство работой Управления корпоративной политики (в подчинении 19 сотрудников). Курирование работы Юридического отдела ООО «Газпром энергохолдинг» (далее – Общество). Разработка и внедрение новой редакции учредительных документов Общества, внутренних нормативных документов (положений), регулирующих внутреннюю и внешнюю корпоративную деятельность Общества. Распределение обязанностей между подчиненными подразделениями и контроль их работы.
Обеспечение реализация следующих задач Общества, осуществляющего функции управления активами ОАО «Газпром» в сегменте энергетики:
1. Осуществление анализа и мониторинга эффективности корпоративной политики в Обществе и в его дочерних и зависимых обществах и иных организациях, акционером/участником которых является Общество (Далее - ДЗО). Организация внедрения современных управленческих технологий, обеспечивающих надлежащий корпоративный контроль и повышение эффективности участия Общества в ДЗО.
2. Обеспечение реализация предусмотренных действующим законодательством прав Общества, как акционера/участника ДЗО. Обеспечение избрания в органы управления и контроля ДЗО представителей Общества и ОАО «Газпром». Обеспечение эффективного функционирования органов управления дочерних обществ (контроль за деятельностью корпоративных блоков и корпоративных секретарей ДЗО, формирование рекомендаций по голосованию представителей Общества и ОАО «Газпром» в органах ДЗО и т. д.).
3. Организация контроля за соответствием действующему законодательству и интересам Общества учредительных и внутрикорпоративных документов ДЗО.
4. Обеспечение сопровождения сделок по приобретению акций и долей участия в иных организациях, а также прекращению участия в ДЗО.
5. Организация контроля за полнотой и соответствием действующему законодательству данных систем ведения реестров владельцев ценных бумаг дочерних организаций общества и информации о деятельности дочерних акционерных обществ, подлежащей раскрытию в соответствии с требованиями действующего законодательства (ежеквартальные отчеты эмитента, сведения о существенных фактах, об аффилированных лицах и т. д.).
6. Организация контроля за соблюдением требований законодательства и интересов Общества и его единственного участника – ОАО «Газпром» при взаимодействии Общества и его ДЗО с их акционерами, участниками и потенциальными инвесторами.
7. Организация контроля за деятельностью ДЗО и непосредственно органов управления указанных организаций, в форме проведения и/или участия в проведении ревизионных проверок. Осуществление контроля за устранением нарушений, выявленных в ходе проверок корпоративной и финансово-хозяйственной деятельности ДЗО.
8. Обеспечение оказания ДЗО Общества и ОАО «Газпром», осуществляющим деятельность в энергетической отрасли, в том числе Генерирующим компаниям, консультационных услуг в области корпоративного управления и права. Обеспечение деятельности Общества, действующего на основании соответствующих договоров, как управляющей компании Генерирующих компаний, в рамках компетенции Управления.
За период работы в компании я в кратчайшие сроки сформировала и организовала работу подразделения корпоративной политики, разработала и обеспечила внедрение новых стандартов корпоративного управления (в том числе – новые редакции учредительных документов, положений, регламентирующих работу органов обществ, иных внутренних нормативных актов корпоративного направления) в крупнейших ДЗО холдинга "Газпром" - в ОАО "Мосэнерго", ОАО "ТГК 1" и других компаниях.