Обязанности и достижения:
ООО "Юкон-практика" - группа компаний Маригард (численность - около 200 чел.) - основное направление деятельности строительство коммерческих объектов недвжимости (полный цикл), экспортная деятельность (поставка товаров народного потребления из стран дальнего зарубежья - страны Скандинавии).
Выполнение обязанностей единственного юриста в компании.
Международное частное и публичное право (в т.ч. Конвенции, регулирующие вопросы международной купли-продажи; перевозки (автотранспорт, морская, смешанная); интеллектуальная собственность, строительные нормы (включая 214-ФЗ); правосубъектность иностранных юридических лиц; ИНКОТЕРМС);
Нормы международного права, содержащиеся в ГК РФ (в части определения права, подлежащего применению при определении правового положения лиц, а также права, подлежащего применению к имущественным и личным неимущественными отношениям);
ВЭД (таможенные нормы и правила, налогообложение, порядок формирования стоимости товара для определения базы исчисления ввозной пошлины; работа с нерезидентами);
Строительные нормы и правила (строительство зданий и сооружений; порядок ввода в эксплуатацию; производственные опасные объекты; экспертиза строительных проектов; адаптация иностранных строительных проектов к российским нормам и правилам; сметные работы);
Федеральное законодательство в области пищевой промышленности, соответствующие регламенты, СаНПиН;
Гражданское право (обязательственное право, поставка, купля-продажа, перевозка, дистрибьюция, аренда, дарение, безвозмездное пользование, подряд, агентирование, комиссия, поручение, страхование, недвижимость, электроснабжение, займы, хранение, деликты, регрессы и т.д.), корпоративное право, страховое право, экологическое право, трудовое право, налоговое право (минимизация и оптимизация налогообложения, избежание двойного налогообложения), земельное право, административное право, гражданский и арбитражный процесс, природоохранная деятельность, лицензирование, валютное регулирование, законодательство в области правового статуса иностранных физических лиц на территории РФ (квотирование рабочих мест, оформление права иностранных граждан на труд в РФ);
Претензионно - исковая работа в арбитражных судах и судах общей юрисдикции;
Работа с госорганами.
Причина увольнения - снижение объемов строительства, как следствие уменьшение размера заработной платы. (Уволен по собственному желанию).