Обязанности и достижения:
1. Анализ достоверности информационных потоков, схем принятия и обоснованности бизнес-решений, стандартизация и автоматизация бизнес-процессов, адекватность менеджмента поставленным задачам, своевременность технологического процесса, адекватность временных затрат.
2. Разработка предложений по организационной модели, ее описание (организационная и финансовая структуры, бизнес-процессы), определение круга ключевых пррблем, входящих в сферу деятельности компании.
3. Определение потребности в недостающих ресурсах (кадрах), возможных вариантов их создания (привлечения).