Обязанности и достижения:
Организация работы магазина (формат флагман).
Поиск сотрудников, проведение стажировок, адаптация персонала, проведение тренингов (ТЕХНИКА ПРОДАЖ), ежедневное проведение мини презентаций, проведение пятиминуток, мотивация, формирование ассортиментной матрицы, мерчандайзинг, постановка задач по SMART, работа с показателями эффективности (UPT, средний чек, средняя цена, конверсия, LFL, анализ, выявление недоработок, проведение ряда мероприятий для повышения показателей эффективности и товарооборота. Приём товара, работа с браком. Повышение уровня обслуживания покупателей, предотвращение конфликтных ситуаций, участие в продажах.
Ежемесячные отчётности по кассовым документам, частично бухгалтерская отчётность, работа с кассой, работа в программе 1 С 8, 1С бухгалтерия, DOMINO, проведение само учёта и инвентарезаций, ведение клиентской базы, работа с дисконтной системой. Взаимодействие с контролирующими органами.