Обязанности и достижения:
• руководство отделом (в прямом подчинении до 20 человек);
• стратегическое планирование и развитие продаж;
• составление расходов отдела;
• анализ эффективности работы отдела;
• разработка мероприятий по увеличению объемов продаж отдела;
• оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов;
• разработка системы мотивации отдела.
Профессиональные навыки
Открытие новых магазинов с "ноля", формирование кадров
Решение оперативных вопросов
Анализ структуры продаж и качества обслуживания покупателей
Определение размеров скидок
Обеспечение своевременного поступления товара
Контроль правильной выкладки изделий (мерчендайзинг)
Работа с персоналом: проведение аттестаций персонала, собеседований, составление графика работы и графика отпусков
Контроль за выполнением функциональных обязанностей и инструкций персоналом
Контроль за соблюдение стандартов обслуживания покупателей