Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 26707654Обновлено 29 апреля
В избранные

Управляющий

По договоренности
Муж., 34 года, высшее образование, женат, есть дети
Ташкент
Готов к командировкам
Покупка контактной информации за  сум.
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 14 лет
9 лет и 3 месяца
март 2008 — н.в.
Психолог, тренер
Центрально Азиатская сеть тренеров в области оказания услуг для социально уязвимых слоёв, частичная занятость
Организация и проведение психологических тренингов
8 месяцев
март  — октябрь 2013
HR менеджер
учебный центр, Ташкент, полная занятость
Управление персоналом и формирование кадровой политики
5 лет и 7 месяцев
июнь 2003 — декабрь 2008
Исполнительный директор
Развитие человеческих ресурсов, психологические тренинги, Ташкент, полная занятость
Управление и обучение персонала, развитие организации, продвижение организации на м/н рынке, представление организации с партнёрами
Высшее образование
2005
Педагогический университет Ташкент
Магистр
Психология
Дневная/Очная форма обучения
Магистр психологии
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Практикующий психолог, управление персоналом, большой опыт организации и проведения тренингов для развития персонала, тимбилдинг, успешный опыт обучения психологии, тактическое планирование, базовый английский, компьютер.
А также стандартные навыки HR менеджера: Поиск и подбор персонала; Оценка персонала; Панирование обучения и развития персонала; Подготовка отчетов по персоналу; Поддержание контактов с кадровыми агентствами; Развитие внутренних связей между структурными подразделениями, поддержание и развитие корпоративной культуры. Организация мероприятий.
Дополнительные сведения
Развитие собственных профессиональных навыков во многих специализированных учебных заведениях.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Региональный представитель
По договоренности
Управляющий рестораном, Ресторан союз
Региональный представитель
Менеджер по персоналу, специалист по кадрам
По договоренности
Менеджер ВЭД, СП Hagdama Trading
Менеджер по персоналу, специалист по кадрам
Резюме № 26707654 в открытом доступе Последнее обновление 29 апреля, 12:51

Резюме

Управляющий По договоренности
Готов к командировкам.
Дата рождения: 16 июля 1982, 34 года. Женат, есть дети.
Ташкент
03.2008—н.в.   9 лет 3 месяца
Психолог, тренер
Центрально Азиатская сеть тренеров в области оказания услуг для социально уязвимых слоёв, частичная занятость.
Организация и проведение психологических тренингов
03.2013—10.2013   8 месяцев
HR менеджер
учебный центр, г. Ташкент, полная занятость.
Управление персоналом и формирование кадровой политики
06.2003—12.2008   5 лет 7 месяцев
Исполнительный директор
Развитие человеческих ресурсов, психологические тренинги, г. Ташкент, полная занятость.
Управление и обучение персонала, развитие организации, продвижение организации на м/н рынке, представление организации с партнёрами
Высшее (магистр)
2005
Педагогический университет Ташкент
Факультет: Психология
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Магистр психологии
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Практикующий психолог, управление персоналом, большой опыт организации и проведения тренингов для развития персонала, тимбилдинг, успешный опыт обучения психологии, тактическое планирование, базовый английский, компьютер.
А также стандартные навыки HR менеджера: Поиск и подбор персонала; Оценка персонала; Панирование обучения и развития персонала; Подготовка отчетов по персоналу; Поддержание контактов с кадровыми агентствами; Развитие внутренних связей между структурными подразделениями, поддержание и развитие корпоративной культуры. Организация мероприятий.
Дополнительные сведения
Развитие собственных профессиональных навыков во многих специализированных учебных заведениях.