Удаленный помощник / Администратор Интернет-ресурсов

Была больше месяца назад

По договорённости

36 лет (родилась 23 мая 1989)

Москва, удаленная работа, готова к переезду: Нижний Новгород, Санкт-Петербург и ещё 13 городов

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 3 года и 6 месяцев

- Июль 2016 – май 2017
- 11 месяцев
Менеджер по развитию бизнеса
ООО Корона Авто, Москва
Оптовая торговля грузовыми запчастями
Обязанности и достижения:
Работа с действующей базой клиентов: продвижение товарных групп, помощь в подборе, информационная поддержка, решение всех вопросов и проблем клиента с компанией, работа с ПДЗ, кредитными условиями, вывод клиента но новый объем закупок. Поиск новых клиентов, презентация компании, регистрация, заключение договора. Расширение географии доставки по вверенным регионам. Выполнение плановых показателей: объем продаж (общий и выделенный), продолжительность телефонных разговоров, кол-во новых клиентов, размер ПДЗ, норматив по рентабельности доставки.
- Июнь 2013 – декабрь 2015
- 2 года и 7 месяцев
Руководитель Стартапа
ООО Эксперт, Санкт-Петербург
Ремонт и обслуживание электронных устройств (ПК, ноутбук, планшет, моб. телефон)
Обязанности и достижения:
Запуск новых филиалов компании в городах РФ. Аренда офиса, оборудование рабочих мест, подбор и обучение персонала, реклама услуг компании (наружная и в сети), выполнение KPI.

Образование

- Неполное высшее образование
- Заочная
- 2017
ВГТУ
Факультет: Коммерческая деятельность
Специальность: Экономист
- Среднее специальное образование
- Заочная
- 2012
УО ПГТК Белкоопсоюза
Специальность: Экономист

Обо мне

Дополнительные сведения:

Более детальную информацию обо мне будет правильнее получить при онлайн собеседовании или по запросу, т.к. все свои качества описать не сможет ни один человек и ни одному работодателю знать все качества соискателя не нужно. Каждый выделяет для себя несколько основных качеств, которые и стоит обсуждать в индивидуальном порядке.