Обязанности и достижения:
1. Проведение аудиторных тренингов для ТП, СВ, Директора филиалов («Этапы делового визита», «Управление дебиторской задолженностью», «Документооборот в компании», «Интеграционный курс», «Подбор, адаптация, полевое обучение» и т.д.), в формате лекций, бизнес кейсов, ролевых игр со съемкой на видеокамеру.
2. Проведение полевых тренингов для ТП, СПВ, Директора.
3. Проведение аттестационных мероприятий ТП, СПВ, Директора
4. Проведение Assessment центров
5. Командировки 60% рабочего времени для обучения персонала в филиалах
6. Составление презентаций
7. Разработка, внедрение и проведение аттестационных мероприятий
8. Разработка и внедрение мотивационных программ
Достижения: За время работы в компании проведено более 20 тренингов аудиторных и более 60 тренингов полевых. Внедрена новая система мотивации сотрудников. Введение отчетной документации.
Зона ответственности: (ДВФО) Владивосток, Артем, Находка, Уссурийск, Арсеньев, Лесозаводск, Дальнереченск, Бикин, Хабаровск, Комсомольск – на – Амуре, Биробиджан.