Обязанности и достижения:
Расчет премии сотрудников по установленной методологии премирования.
Проведение обучения, подготовка презентаций, разработка тренингов по системе премирования и корпоративным льготам.
Организация проведения периодических медосмотров отдельных категорий сотрудников: заключение договоров, контроль исполнения обязательств.
Составление сметы расходов по социальным выплатам, контроль исполнения.
Организация комиссий по социальным гарантиям: подготовка вопросов на рассмотрение, протоколирование, контроль исполнения принятых решений.
Подготовка отчетов МСФО.
Организация сбора средств на благотворительность, коллективных выездов в подшефный детский дом. Коммуникации по корпоративным программам.