Обязанности и достижения:
Организация эфективной работы отдела
1 Обучение персонала технологии продаж
2 Подбор персонала
3 Составление графиков работы персонала
4 Контроль за выполнением их работы
5 Отдел выполнял в период моей работы план продаж на 100 и больше процентов