Супервайзер

Был больше месяца назад

30 000 ₽

46 лет (родился 28 февраля 1979), cостоит в браке, есть дети

Барнаул, готов к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 7 лет и 8 месяцев

- Май 2008 – апрель 2010
- 2 года
Начальник Отдела Розничных Городских Продаж
ООО "ЛУДИНГ"
Обязанности и достижения:
Задачи и обязанности. - Планирование, проектирование, прогнозирование: деятельности Отдела розничных городских продаж, Планирование и контроль проведения Индивидуальных проектов по развитию сбыта для клиентов, Составление бюджетов по деятельности Отдела, Разработка и внедрение проектов по освоению новых рынков сбыта, новых форм работы с клиентом. - Подбор и оценка персонала: Определение структуры Отдела розничных городских продаж и штата сотрудников, Выполнение мероприятий по приему сотрудников в штат. - Обучение и адаптация (в том числе полевое обучение ТП) - Информирование: Организация обеспечения менеджеров и ТП рекламными материалами, информацией по торговым маркам компании. - Мотивация и активизация - Постановка и распределение задач - Организация и администрирование: организация презентаций товарных марок, сбора маркетинговой информации о рынке. - Поиск и принятие решений - Контроль: выполнения плановых показателей, заключения Договоров поставки, оформления заявок на отгрузку товара клиенту, получения средств за отгруженный товар, полевой аудит. - Управленческое воздействие - Коммуникативная функция За время работы в компании (Открытие филиала с нуля) удалось: Полностью укомплектовать штат отдела командой профессионалов, Адаптация сотрудников, Обучение стандартам и регламентам компании, успешный запуск филиала; добиться 75-процентной количественной дистрибьюции и динамично-прогрессирующего развития (увеличения) качественной представленности на территории г. Барнаула и пригорода, Четко выстроенное Маркетенговое сопровождение продаж обеспечило возможность мотивации всех звеньев товаропроводящей цепочки.
- Декабрь 2005 – май 2008
- 2 года и 6 месяцев
Директор по продажам
ООО"ТД Красная звезда-Барнаул"
Обязанности и достижения:
- Планирование, проектирование, прогнозирование - Подбор и оценка персонала - Обучение и адаптация - Информирование - Мотивация и активизация - Постановка и распределение задач - Организация и администрирование - Поиск и принятие решений - Контроль - Управленческое воздействие - Комуникативная функция За время работы в компании удалось организовать работу компании в целом. Структурировать и Организовать работу Коммерческой службы, складской службы, службы логистики. В процессе работы удалось создать структуру, которая наилучшим образом позволила организации эффективно взаимодействовать с внешней средой, продуктивно и целесообразно распределять и направлять усилия своих сотрудников и, таким образом, удовлетворять потребности клиентов и достигать своих целей с высокой эффективностью. Объемы продаж компании за 2 года и 6 месяца выросли в 2.6 раза, дистрибьюция на рынке кондитерских изделий по краю и городу увеличилась с 15 до 32 процентов. Удалось разработать, утвердить и ввести в работу множество нормативных документов (регламентов и положений), мотивационных программ которые адаптированы и показывают отличные результаты. Участие в тренингах стало стабильно периодичным для отделов продаж, что оказало влияние на уровень образования и профессионализм сотрудников. Зона ответственности - Алтайский край. Знание клиентской базы. Налажен контакт с Ключевыми клиентами, VIP -розницей, традиционной розницей.
- Август 2004 – декабрь 2005
- 1 год и 5 месяцев
Начальник отдела продаж по г. Барнаулу
ООО"ТД Росспиртпром -Алтай"
Обязанности и достижения:
Управление отделом продаж: - Планирование работы отдела - Постановка тактических и стратегических целей - Распределение задач - Подбор персонала - Обучение персонала - Адаптация и мотивация - Контроль за работой торговых представителей - Коррекция работы торг. представителей - Работа с ключевыми клиентами - Ведение переговоров на уровне первых лиц компаний - Отчетность перед руководством За время работы в отделе продаж отгрузки предприятия (объем продаж) вырос в 1,7 раза, представленность компании в городе увеличилась до 21% на рынке алкогольной продукции. Эти результаты были достигнуты благодаря правильно отлаженной работе 12-ти торговых представителей. Правильно выбранная мотивационная программа дала возможность мотивации сначала на процесс, а в последующем на результат, как всего отдела в целом, так и каждого взятого в отдельности торгового представителя. Зона ответственности - г. Барнаул
- Март 2004 – август 2004
- 6 месяцев
Специалист по продажам по г. Барнаулу
ООО"ТД Росспиртпром -Алтай"
Обязанности и достижения:
- Планирование - Документооборот - Работа с клиентами - Работа с просроченной дебиторской задолженностью - Сбор заявок (прямые активные продажи) - Продвижение новой продукции - Расширение клиентской базы (заключение новых договоров) - Увеличение представленности алкогольной продукции на витринах торговых точек клиентов За время работы в должности торгового представителя Приобрел навыки работы в команде, улучшил показатели предыдущего специалиста по продажам: объем продаж в 2 раза; представленность в 4 раза; активная клиентская база с 35 до 71 торговой точки. Зона ответственности - г. Барнаул.
- Август 2002 – январь 2004
- 1 год и 6 месяцев
Региональный представитель
"ИД Открытые Системы -Москва"
Обязанности и достижения:
- Организация регионального представительства - Планирование, проектирование, прогнозирование - Подбор и оценка персонала в представительство - Обучение и адаптация - Информирование - Мотивация и активизация - Постановка и распределение задач - Организация и администрирование - Поиск и принятие решений - Контроль - Управленческое воздействие - Коммуникативная функция За время работы в издательском доме приобрел опыт организации регионального представительства с нуля. В подчинении 4 человека. Создание клиентской базы состоящей из 51 клиента +7 крупных оптовых (сетевых) клиентов. Объемы продаж - 450т.р. - это печатные издания (газеты, журналы) и подписка.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2002
Алтайский государственный медицинский университет
Факультет: Лечебный
Специальность: Врач

Обо мне

Дополнительные сведения:

- Аналитический склад ума, работоспособность, способность к прогнозированию, настойчивость. - Ориентированность на результат, активная жизненная позиция, лидерские качества, инициативность, креативность, порядочность. Не имею вредных привычек Cпорт, туризм.. - Знание клиентской базы. Налаженный контакт с Ключевыми клиентами, VIP - розницей, традиционной розницей Компьютерные навыки: Опытный пользователь ПК. Word, Excel. - Программы:1С-торговля- склад; Бест Про.