Специалист по кадровому администрированию

Была больше месяца назад

По договорённости

56 лет (родилась 15 мая 1969)

Рошаль, готова к переезду: Москва, Нижний Новгород и ещё 10 городов

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Будет доступен после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 12 лет и 9 месяцев

- Март 2018 – работает сейчас
- 7 лет и 10 месяцев
Специалист по кадровому администрированию
ПрофЛинг, Москва
Органическая химия (производство)
Обязанности и достижения:
(3 года) г. Рошаль, Московская область Поиск и подбор персонала., отбор кандидатов, тестирование. Размещение вакансий, проведение первичных собеседований. Кадровое производство в полном объеме Работа в программе 1С 8.3.. ВУС. Оформление приема, перевода, перемещения, увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством РФ; заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений; оформление приказов о командировке, командировочных удостоверений; ведение табеля учета рабочего времени в программе 1 С; оформление графика отпусков; оформление очередных отпусков, отпусков без сохранения заработной платы; предоставление справок о трудовой деятельности, заверенных копий документов и трудовых книжек по запросам работников; составление и ведение штатного расписания, внесение изменений в него; учет, ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним; разработка и внедрение должностных инструкций, локальных и нормативных актов. Проведение мониторинга и анализа рынка труда. Отчетность в государственные органы, сдача отчета СЗВ-ТД, в ПФ, работа с центром занятости, отчет в отдел статистики. Опыт прохождение проверок. 1.Проведение СОУТ 2.Участие в расследовании несчастных случаев на производстве. 3.Организация прохождения медосмотров. 4.Проведение вводных инструктажей, контроль за проведением инструктажей на рабочем месте (первичный, внеплановый, целевой) контроль за ведением журналов. 5. Составление инструкций по ОТ. 6. Подготовка приказов по ОТ, пожарной безопасности и подъемным сооружениям. 7. Организация обучения по ОТ, контроль удостоверений на предмет сроков действий. 8. Контроль за обеспечением СИЗ и спец. одеждой. 8.Отчетность в «Ростехнадзор». 9. Разработка мероприятий по предупреждению травматизма. .
- Ноябрь 2016 – сентябрь 2017
- 11 месяцев
Начальник отдела кадров
ЗАО "ПГУ СЗЭМ", Санкт-Петербург
Строительство коммерческих объектов (торговые площади, офисные здания), Строительство промышленное
Обязанности и достижения:
Начальник отдела кадров в единственном числе. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (общая численность работников 150 человек); оформление приема, перевода, перемещения, увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством РФ; заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений; ведение табеля учета рабочего времени в программе 1С; оформление графика отпусков; оформление очередных отпусков, отпусков без сохранения заработной платы; предоставление справок о трудовой деятельности, заверенных копий документов и трудовых книжек по запросу работников; ведение штатного расписания, внесение изменений в него; учет, ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним; разработка внедрение должностных инструкций, локальных и нормативных актов.
- Февраль 2013 – декабрь 2015
- 2 года и 11 месяцев
Менеджер по персоналу
ООО "Мелина", Москва
Розничная сеть (парфюмерия, косметика), Розничная сеть (одежда, обувь, аксессуары), Розничная сеть (товары для детей)
Обязанности и достижения:
Менеджер по кадровому администрированию. Кадровое производство в полном объеме. Прием, увольнение, перевод, ведение табеля, оформление отпусков, ВУС. Составление штатного расписания графика отпусков. Консультирование сотрудников по ТК РФ. Подготовка к аттестации. Участие в разработке программ по планированию трудовых ресурсов, участие в разработке программ корпоративного обучения. Участие в формировании корпоративной культуры. Участие в организации корпоративных мероприятий. Проведение работы с увольняющимися сотрудниками (мониторинг увольнений и "текучки" кадров). Подготовка аналитической информации по заработной плате. Проведение мониторинга и анализа рынка труда.
- Сентябрь 2011 – сентябрь 2012
- 1 год и 1 месяц
Начальник отдела кадров
ООО "ПТРК Строй", Москва
Строительство коммерческих объектов (торговые площади, офисные здания)
Обязанности и достижения:
Поиск, подбор, адаптация персонал, формирование кадрового резерва. Кадровое производство в полном объеме. Оформление трудовых договоров и доп. соглашений. Прием, перевод, увольнение, больничные листы. Составление штатного расписания, графика отпусков. Ведение трудовых книжек. Табель рабочего времени. Выдача копий трудовых книжек и справок по запросу сотрудников. Проведение мониторинга и анализа рынка труда. Подготовка аналитической информации по заработной плате. Участие в разработке программ по планированию трудовых ресурсов, оценке качеств профессиональных навыков. Оценка и осуществление перемещения и замены кадров. Разработка должностных инструкций и локальных актов.

Образование

- Высшее образование
- 2006
Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова, Москва
Факультет: Управление персоналом
Специальность: Управление персоналом
- Высшее образование
- 1992
Ленинградский электротехнический институт связи, Санкт-Петербург
Факультет: Конструирование и производство радиоаппаратуры
Специальность: Инженер-конструктор-технолог радиоаппаратуры

Обо мне

Дополнительные сведения:

Увлекаюсь психологией, замужем, есть дочь Штатное расписание, Оформление трудовых книжек, кадровый документооборот, Оформление больничных листов и отпусков, Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства, Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников, Табель учета рабочего времени, Отчетность в государственные фонды, Разработка должностных инструкций, 1С: Управление персоналом, Трудовой кодекс РФ, Подбор персонала, Воинский учет