Обязанности и достижения:
Прием, увольнение, переводы, составление договоров и дополнительных соглашений, отпуска, отчет по отпускам, ведение трудовых книжек, ведение отчетности по кадрам, делопроизводство, военно-учетный стол, персонифицированный учет в ПФР, льготный перечень в ПФР, составление кадровых приказов, ведение карточек Т2, оформление макетов льготных пенсий, проведение аттестации рабочих мест, мероприятия по сокращениб штата (численности), введения сокращенного рабочего времени, мероприятия по ликвидации предприятия, отчеты в Статистику, размещение вакансий в СМИ, Интернете, работа с ЦЗН, участие в ярмарке вакансий, переход предприятия на Профстандарты.