Обязанности и достижения:
Полный цикл кадрового делопроизводства, работа в программе Парус.
Автоматизация процессов кадрового делопроизводства.
Подготовка статистической и аналитической отчетности в государственные органы РФ (ЕФС-1, П4-НЗ, квотирование по инвалидам и молодежи), вышестоящие учреждения и другие виды отчетов.
Поддержание в актуальном состоянии информационной базы «Парус».
Осуществление контроля за формированием, ведением и хранением личных дел, трудовых книжек, личных карточек Т-2 и иных видов кадровой документации работников учреждения, в соответствии с законодательством РФ и локальными нормативными актами учреждения.
Организовывать оформления и регистрации трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам работников учреждения.
Формирование и контроль соблюдения графика отпусков работниками учреждения, своевременное оформление приказов о представлении отпусков.
Проверка табелей рабочего времени работников учреждения перед отправкой в бухгалтерию.