Обязанности и достижения:
Посещение торговых точек по маршруту, составление заявок, поиск новых клиентов, комплексные работы по мерчендайзингу, контроль дебиторской задолженности, работа с проблемными клиентами.
Проходил тренинги по повышению квалификации: техники продаж, командный (веревочный) тренинг.
За отличную работу был зачислен в резерв супервайзеров. Прошел успешно тренинги по наработке лидерских и управленческих качеств.
За время работы в компании увеличил АКБ с 100 до 135 клиентов. Сократил дебиторскую задолженность с 45% до 2%. Увеличил покрытие холодильного оборудование с 55% до 90%.