Обязанности и достижения:
- выполнение плана продаж отдела,
- разработка стратегического развития отдела,
- анализ эффективности работы отдела, отслеживание выполнения «воронки продаж»,
- взаимодействие с другими отделами компании: постановка задач, направленных на -совместное достижение прибыли, контроль и координация их работы,
- переговоры с первыми лицами/собственниками (холдинговые структуры, крупные корпоративные клиенты) компании по продвижению программных продуктов/услуг компании, заключение сделок на долговременное сотрудничество,
- мониторинг и анализ рынка,
- подбор, обучение, адаптация и развитие персонала,
- организация и участие в мероприятиях по продвижению бренда, продуктов/услуг компании,
- отчетность для руководства