Специалист отдела кадров

Была больше месяца назад

По договорённости

53 года (родилась 16 сентября 1972), не состоит в браке, есть дети

Череповец, готова к переезду

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 3 года и 8 месяцев

- Июнь 2012 – январь 2013
- 8 месяцев
Помощник руководителя с функциями кадрового специалиста
ООО "Ревел-Ситиинжиниринг", Москва
Обязанности и достижения:
Кадровое делопроизводство в полном объёме: оформление работника на работу, а именно: заявление о приёме на работу, трудовой договор (срочный или бессрочный), приложения к договору, должностная инструкция, формирование линого дела: карточка Т-2, ксерокопии документов паспорта, документ об образовании, свидетельство о рождении детей-для предоставления льгот по НДФЛ, копии трудовой книжки, ИНН, пенсионного страхового свидетельства, заявление работника о приёме на работу, копия приказа о приёме на работу (унифицированная форма Т-1 на одного работника или Т-1а - на группу работников), трудовой договор. Составляла инструкции по охране труда по профессиям, журнал проведения инструктожа (ознакомление с инструкциями). Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) - статья 189 ТК РФ. Положение о защите персональных данных работников - статья 86 ТК РФ. Штаное расписание Т-3 (штатная расстановка) - статья 57 ТК РФ. Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним. Приходно-расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей к ним. Положение об оплате труда, премировании и материальном стимулировании (раздел 6 ТК РФ, глава 21ТК РФ). Положение об аттестации работников - статья 81 ТК РФ. График отпусков - статья 123 ТК РФ. Увольнение сотрудников.
- Июнь 2009 – май 2012
- 3 года
Секретарь с ведением кадровой документации, и.о.директора Представительства
Представительство АО "Тархоминский фармацевтический завод "Польфа", Москва
Обязанности и достижения:
Кадровое делопроизводство Представительства. Приказы о приёме на работу, увольнении, приказы на отпуск ежегодный оплачиваемый, отпуск без оплаты, приказы об утверждении штатного расписания. Ведение личных карточек работников Т-2, формирование личных дел, трудовых книжек, трудовые договора, доп.соглашения, должностные инструкции, составляла штатное расписание, графики отпусков. Ведение журналов регистрации кадровых документов и книг учета трудовых книжек и вкладышей к ним. Подбор персонала на административные и руководящие должности. С сентября 2011 года назначена на должность исполняющего обязанности директора Представительства. Прошла обучение и проверку знаний для руководителей в количестве 40 часов по охране труда, имею удостоверение. Составляла нормативную документацию по охране труда, инструкции по технике безопасности, методические указания.