Senior QA / Team Lead / Delivery

Был больше месяца назад

По договорённости

32 года (родился 13 июня 1993), не состоит в браке, детей нет

Москва, готов к переезду

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Будет доступен после открытия

Профессиональные навыки

BPMN
Agile
PostgreSQL
SQL
Git
Camunda
Atlassian Jira
Atlassian Confluence
UX
UI
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 6 лет и 6 месяцев

- Сентябрь 2024 – сентябрь 2025
- 1 год и 1 месяц
Эксперт по процессам QA
Проектная деятельность, Москва
Разработка программного обеспечения
Обязанности и достижения:
Направление 1 (NDA): Формирование QA-функции в компании. Построение процессов тестирования и формирование внутренней QA-команды. Основные задачи: – Провел аудит текущих QA-практик, подготовил рекомендации по улучшению процессов и технологического стека; – Разработал и внедрил процессы тестирования, выстроил цикл контроля качества; – Сформировал релизную политику, включая внедрение практики тест-анализа; – Подготовил регламенты и шаблоны тестовой документации; – Консультировал по формированию структуры workflow в Jira, предложил базовую модель взаимодействия проектной команды. Направление 2 (NDA): QA-поддержка в игровом проекте. Сопровождение команды разработки компьютерной игры с фокусом на QA и производственные процессы. Основные задачи: – Разработал и внедрил процессы тестирования на этапах подготовки игровых билдов и новых фичей; – Контролировал сроки и риски QA-участия в производственном цикле; – Подготовил mindmap-фреймворк для фичей и запустил активную фазу разработки; – Консультировал по вопросам производственной структуры и ее оптимизации; – Выполнял функциональное и нефункциональное ручное тестирование: проверка геометрии уровней, логики маршрутов, геймплейных механик, UI/UX, тестирование через внутренний SDK; – Участвовал в доработке визуальных ресурсов (мелкие правки текстур в Photoshop, Sketch). Направление 3: Специалист по технологической трансформации. Компания: ООО "СмартМарк" Основные задачи: – Аудит текущих бизнес- и IT-процессов компании, включая ручные сценарии обработки заявок; – Разработка схем AS-IS / TO-BE в Camunda с применением нотации BPMN 2.0, описание логики ветвлений и бизнес-правил; – Подготовка технического задания для реализации ESB-интеграции между 1С, Битрикс24 и облачным хранилищем, включая определение структур данных, точек входа и условий синхронизации; – Формирование технических требований на интеграционные блоки и автоматизацию рабочих процессов; – Консультирование руководства по вопросам цифровой трансформации и оптимизации внутренних процессов; – Выбор и координация работы с подрядчиками (интеграторами): постановка задач, контроль сроков и результатов; – Подготовка технической документации, промежуточных отчетов и презентаций для руководства; – Участие в найме сотрудников: составление профиля вакансии, разработка технических кейсов и проведение интервью.
- Август 2022 – сентябрь 2024
- 2 года и 2 месяца
Руководитель QA-отдела
ООО "Севентек", Москва
http://www.7tech.ru
Разработка программного обеспечения
Обязанности и достижения:
Руководство центром тестирования, включающим три направления: ручное, автоматизированное и нагрузочное тестирование. В непосредственном подчинении находилось более 20 сотрудников, в функциональном – свыше 10. Основные задачи и зона ответственности: – Построение отдела с нуля: от подбора и онбординга команды до формирования штатного расписания и структуры; – Определение стратегии развития центра на производственный год с последующим утверждением бюджета; – Разработка и внедрение процессов тестирования по всем направлениям; – Организация операционной деятельности, планирование загрузки ресурсов в проектах и продуктах; – Оценка объема и стоимости QA-участия в проектной деятельности, управление рисками на разных этапах разработки; – Контроль исполнения задач и качества процессов на уровне подразделения; – Взаимодействие с заказчиками по вопросам обеспечения качества, SLA и внутренних процессов; – Подготовка регламентов, шаблонов документации и контроль их применения. Результаты по отделу тестирования: – Провел аудит текущих QA-практик, на его основе сформировал стратегию развития отдела и внедрения процессов; – Разработал и утвердил регламенты по ручному, автоматизированному и нагрузочному тестированию (Draw.io, Confluence); – Выстроил и поддерживал единую базу знаний по тестированию – TestCookbook; – Утвердил технологический стек по всем направлениям тестирования: TestIT, Postman, Allure / Selenium, k6 / Grafana. Обеспечил его внедрение и поддержку в проектах и продуктах. – Запустил QA-процессы в продуктовых и проектных командах, обеспечил их встраивание в SDLC; – Пересмотрел штатное расписание с актуализацией должностных инструкций под новую модель взаимодействия; – Реорганизовал рабочие процессы в условиях удаленной и гибридной работы; – Внедрил систему развития компетенций через внешние мероприятия; – Запуск регулярных внутренних митапов и knowledge-sharing сессий внутри отдела; – Оптимизировал процессы приема на сопровождение, внедрив обязательное приемочное тестирование (третья линия поддержки); – Администрирование и развитие внутренней TMS-системы TestIT. Показатели: – Срок релизного цикла в продуктовом направлении сокращен с 1,5 месяцев до 1 недели; – Покрытие автотестами – 75%, функциональным тестированием – 80% от ключевого объема; – Уровень удержания сотрудников в отделе – более 85% за весь период. – Сформировал направление нагрузочного тестирования без внешнего найма: обучены 2 внутренних специалиста при стартовой загрузке 0,25 FTE; – Запущена системная программа развития: за 2 года команда выросла с junior до middle+/senior, обеспечив устойчивую экспертизу внутри отдела. Организационные и стратегические инициативы: – Сформировал прозрачный и воспроизводимый процесс релизов, разработал регламенты для релиз-менеджеров и тест-аналитиков, внедрил практику обязательного тест-анализа; – Провел анализ альтернативных решений в рамках импортозамещения Exchange Online, организовал пилот и успешную миграцию на “Яндекс 360 для бизнеса”; – Разработал и внедрил продуктовые процессы: от перехода на методологию Scrumban до адаптации Jira и Confluence под новую модель; – Провел аудит текущих продуктов компании с последующей формализацией стратегии их развития; – В условиях кризисной ситуации временно исполнял обязанности Product Manager: стабилизировал продукт, обеспечил его доработку и выход на рынок, поддерживал PO по вопросам развития; – Инициировал создание архитектурного комитета как площадки для технологических решений и трансформации производственных процессов; – Совместно с директором департамента разработал новые принципы взаимодействия между подразделениями, включая введение дополнительных ролей и точек ответственности.
- Ноябрь 2021 – июнь 2022
- 8 месяцев
Главный инженер по тестированию
Selecty, Москва
http://www.selecty.ru
Кадровые агентства
Обязанности и достижения:
Проект: ПАО Банк «ФК Открытие», направление риск-менеджмента торговли на бирже. Аутстаффинг. Задачи и зона ответственности: – Подготовка технической и пользовательской документации на русском языке по работе с ПО риск-менеджмента. – Проведение функционального и нефункционального тестирования мобильного приложения «Инвестиции» (Postman, Swagger, Charles). – Работа с backend АТ: настройка окружения, запуск и анализ результатов (IntelliJ IDEA, Maven). – Ведение тестовой документации и спецификаций в Confluence и TestIT. – Подготовка обучающих текстов и гайдов на основе видеоматериалов.
- Март 2020 – ноябрь 2021
- 1 год и 9 месяцев
Ведущий инженер по тестированию
Сбер, Москва
https://rabota.sber.ru
Банк
Обязанности и достижения:
Направление: мобильное приложение “СберБанк Онлайн” для физических лиц (СБОЛ) Задачи и зона ответственности: – Проведение функционального и нефункционального тестирования мобильного приложения (Android / iOS) и backend-сервисов; – Тестирование API на этапе разработки backend до реализации frontend-части (инструменты: Insomnia, внутренние средства); – Ведение и сопровождение тестовой документации в Jira (Adaptavist), протоколирование ПСИ; – Заведение и сопровождение багов на всех этапах их жизненного цикла – от создания до ретестов; – Тестирование функционала смежных команд и систем, включая микросервисные модули (ЕФС, ЕРИБ); – Настройка окружения и взаимодействие с внутренними инструментами банка для интеграционного тестирования; – Подготовка отчетности по функциональному и регрессионному тестированию, а также пользовательской документации по новому функционалу. Дополнительно: – Обеспечение технической поддержки сотрудников банка: настройка клиентской части ПО, удаленного доступа, конфигурация рабочих станций на Windows / macOS; – Исполнение задач с расширенными правами в рамках удаленной поддержки.
- Март 2019 – март 2020
- 1 год и 1 месяц
Инженер по тестированию
Промсвязьбанк, ПАО, Москва
http://www.psbank.ru/job
Банк
Обязанности и достижения:
Направление: продукты для юридических лиц, команда “Кредиты” Продукты: Интернет-банк «Мой Бизнес», мобильный банк «Мой Бизнес» (iOS / Android), PSB-Online, лендинг «Без Бумаг». Задачи и зона ответственности: – Функциональное тестирование web / desktop / mobile-продуктов в кредитном направлении (в том числе high-priority инциденты и hotfix); – Поддержка full-cycle тестирования: написание и актуализация тест-кейсов, формирование отчетов в TestRail / Confluence; – Работа с БД: Oracle SQL и АБС «Новая Афина» в рамках ручного тестирования; – Ведение дефектов в Jira, сопровождение багов на всех этапах жизненного цикла; – Анализ ошибок в продуктиве, участие в приоритизации задач и релизных решений. Дополнительно: – Исполнение обязанностей тимлида: помощь в оценке рисков, решении приоритетов, менторство; – Обучение новых сотрудников продуктам, внутренним системам и инструментам: Jira, Confluence, TestRail, SQL, АБС; – Участие в устранении зарегистрированных сбоев на продуктиве: от тестирования патчей до финальной валидации; – Анализ инцидентов и статистики багов для выработки профилактических мероприятий и повышения устойчивости решений. Достижения: – Разрабатываемый продукт получил признание на конференции Business Unsecured Lending 2019 (Казахстан) как лучший в онлайн-кредитовании МСБ на территории СНГ; – Команда отмечена дипломом «Лидер в онлайн-кредитовании МСБ» на FinSME 2019; – RAEX International присудила награду за вклад в развитие онлайн-кредитования малого и среднего бизнеса (2019).

Образование

- Высшее образование
- Заочная
- 2019
Поволжский государственный университет телекоммуникаций и информатики, Самара
Факультет: Информатика и Вычислительная Техника
Специальность: ПОВТиАС

Обо мне

Дополнительные сведения:

Основал международную некоммерческую команду моддеров и локализаторов, занимающуюся модификацией открытого исходного кода и переводом компьютерных игр на русский язык. В команде выстроен полный цикл разработки и налажены бизнес-процессы. Страница команды – bento.me/pgteam В свободное время изучаю скриптинг (LUA, JavaScript), языки разметки (XML, Markdown, Wiki). Более 18 лет увлекаюсь изобразительным искусством и дизайном, имею навыки видеомонтажа. В течение 6 лет занимался игровой журналистикой: писал статьи, обзоры, инструкции и аналитические материалы. Также играю на гитаре.