Обязанности и достижения:
Введение деловой переписки, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, уверенный пользователь ПК, составление таблиц, ответов на жалобы граждан, составление графика руководителя, введение документации отдела кадров (ведение личных карточек, приём и увольнение сотрудников, оформление больничных, отпускных записок, ведение табеля учёта рабочего времени, назначение производственных премий), составление графиков, протоколов, распоряжений, приказов, телефонные переговоры (с гражданами, с сотрудниками).