Обязанности и достижения:
Руководитель Call-центра: Разработка и внедрение системы обучения сотрудников (тесты, зачеты, мотивация) продажам по телефону.
Руководитель офиса продаж: Формирование эффективного, работоспособного коллектива единомышленников. Сотрудники моего офиса продаж (Красногорск) - постоянные лидеры продаж в целом по Компании (5 офисов в Москве, отделения в Краснодаре, Нижнем Новгороде, Ростове-на-Дону).