Обязанности и достижения:
Работа с персоналом:
- контроль выполнения плана по продажам и поставленных задач вышестоящим руководством;
- подбор персонала;
- адаптация, обучение и мотивация сотрудников;
- разработка индивидуального плана развития сотрудников на ежемесячной основе;
- распределение рабочих обязанностей между сотрудниками торговой точки.
Работа с абонентами:
- консультация по тарифным планам, услугам компании;
- продажи сим-карт, модемов, услуг, моб. телефонов, аксессуаров и портативной техники;
- работа с претензионными клиентами.
Обеспечение функционирования офиса:
- прием и отправка товара;
- мерчандайзинг (выкладка товара и рекламных носителей);
- ведение отчетности по административной и экономической работе офиса;
- проведение инвентаризации на ежемесячной основе;
- контроль за выполнением административного блока.
Имею опыт в открытии салонов-магазинов. Есть опыт в ведении развивающих тренингов для персонала, в 2013 году 4 месяца занимала должность тренера по Калининградской области, на время его отсутствия, после продолжила работать руководителем салона.