Резюме № 45556610
Обновлено 17 декабря
Обновлено 17 декабря
Руководитель департамента маркетинга
Был на этой неделе48 лет (родился 10 мая 1977), cостоит в браке, есть дети
Череповец, готов к переезду
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 23 года и 4 месяца
- Август 2017 – работает сейчас
- 8 лет и 5 месяцев
Операционный директор (Chief Operating Officer)
ООО Click (Консалтинг)Обязанности и достижения:
Анализ, оптимизация, разработка и внедрение изменений в существующие бизнес-процессы компании. Функциональное тестирование и анализ результатов Оптимизация структуры компании. Автоматизация: CRM, HR метрики. Адаптация и внедрение инструментов Agile и Lean. Анализ и развитие производственной системы: реинжиниринг производственных потоков в концепции LEAN, кайдзен-команды. Построение системной работы по снижению потерь в компаниях. Внедрение инструментов контроля через технологии Machine Vision. Работа в scrum-команде Рыночное позиционирование продукции, ассортиментная, ценовая и рекламная политика. Разработка мероприятий привлечения новых B2B В2С клиентов Вывод новых продуктов на рынок (МVP) и маркетинговая поддержка продаж. Анализ эффективности маркетинговой активности Разработка Digital стратегии продвижения Формирование и поддержка позитивного информационного поля вокруг деятельности компании: пресс-релизы, пост-релизы, обзоры, статьи и пр. на корпоративном сайте, в интернете и в специализированных СМИ. Выявление паттернов покупательского поведения на основе данных о продажах Факторный анализ данных (выявление факторов, влияющих на динамику продаж) Системный анализ имеющейся клиентской базы и причин потери клиентов. Системный анализ продаж и анализ рентабельности сделок. Переговоры с клиентами и анализ удовлетворенности клиентов. Разработка и реализация мероприятий по возвращению и удержанию потерянных клиентов customer insight. Системный анализ рынка и конкурентной среды. Принимал участие в разработке программ лояльности, анализа вовлеченности клиентов, оценки эффективности инструментов программы лояльности.- Апрель 2016 – август 2017
- 1 год и 5 месяцев
Директор
OOO" BIGDATA" (финансы, консалтинг)Обязанности и достижения:
Оценка Стартапов и Инвестиционных проектов. Взаимодействие с business angels. Продуктовый консалтинг. Работа в системе по привлечению инвестиций (фонды, гранты, система А2 лизинг). Автоматизация бизнес процессов в компаниях. Работа с гибкими проектными методологиями. В моей зоне компетенции также была работа, связанная с методиками подбора и оценки персонала. Развитие компаний через вовлечение и обучение персонала. Достижения: Сумма подтвержденного финансирования с начала работы 230 млн. рублей. Сумма сэкономленных в компаниях средств после продуктового консалтинга 160 млн. рублей.- Январь 2008 – январь 2016
- 8 лет и 1 месяц
Заместитель директора филиала
ООО "РЕСО-Лизинг, ЧереповецОбязанности и достижения:
Специализация «ООО РЕСО-Лизинг» финансирование оборудования малой энергетики, спецтехники для деревообрабатывающей отрасли, металлообработки. Открытие филиала компании. Масштабирование бизнес модели на территорию Вологодской области. Осуществлял руководства работой филиала (Вологда и Череповец). Анализ экономической безопасности бизнеса. Функции HR менеджера: рекрутинг персонала, обучение и наставничество, модели мотивации сотрудников, разработка KPI работы сотрудников. Составлял скрипты продаж С 2011 года развивал направления лизинга автотранспорта и спецтехники. В зоне моей компетенции были: планирование продаж, система отчетности в отделе продаж. CRM и автоматизация продаж. Анализировал воронки продаж, стоимость привлечения, каналы продаж в B2B. Участие в разработке новых продуктов компании MVP, а также улучшение существующей линейки продуктов. Проверка продуктовых гипотез (А/В тесты) и продуктовая аналитика Переговоры и встречи с первыми лицами в компаниях, закрытие сделок, работа с возражениями, подписание договоров, коммуникации с компаниями нарушителями финансовой дисциплины.- Январь 2007 – январь 2008
- 1 год и 1 месяц
Старший менеджер проекта миграции розничного бизнеса Директор центра ипотечного кредитования
ВТБ 24 "ЗАО", ЧереповецОбязанности и достижения:
В рамках миграции розничного бизнеса в группе ВТБ в начале 2007г переход в «ЗАО ВТБ24» на должность Старший менеджер проекта миграции розничного бизнеса -Директора центра ипотечного кредитования- (кросс функциональная работа) Осуществлял работу по коммерческому запуску филиала банка в области. В мою компетенцию входило: подбор и обучение персонала, наставничество входа в профессию. Занимался запуском кредитных продуктов «ЗАО ВТБ24» с построением воронок продаж в разрезе каждого (кредитные карты, кредиты для физлиц, ипотечное кредитование, автокредитование кредитование МСБ). Масштабирование в зоне действия филиала на территории Вологодской области. По программе McKinsey & Company внедрил в филиале новую розничную модель продаж и оценки уровня компетенции сотрудников позволившую увеличить эффективность работы на 40% Разрабатывал рекламную стратегию продвижения кредитных продуктов (каналы, метрики, воронки).- Октябрь 2005 – январь 2007
- 1 год и 4 месяца
Начальник отдела кредитования физических лиц
ОАО Промышленно-Строительный банк (г. Санкт-Петербург), ЧереповецОбязанности и достижения:
Руководство 12 дополнительными офисами продаж кредитных продуктов (количество сотрудников в подчинении 47) Сделал первую модель по рекрутингу в попытке автоматизировать HR процесс подбора персонала Аудит действующих сотрудников с использованием методологии HIPO Первое разработанное мной обучение на северо-западе через формат геймификации на портале в личном кабинете сотрудника. Осуществлял наставничество сотрудников. Разработка и контроль KPI менеджеров. Доработка банковской CRM через подачу предложений в форме ТЗ. Составил Custom Journey Map продуктов розничного кредитования, выявление узких мест и точек для роста. Первый СustDev запустил тестирование идей модификации кредитных продуктов и последующего прототипа будущего продукта на потенциальных потребителях. Автоматизировал работу с проблемными кредитами и просроченной задолженностью. Определял рекламные каналы с максимальной конверсией- Июль 2002 – ноябрь 2005
- 3 года и 5 месяцев
Начальник отдела Клиент-Менеджмента (отдел агрегатор банковских продуктов с развертыванием клиентоор
ОАО Промышленно-Строительный банк (г. Санкт-Петербург), ЧереповецОбязанности и достижения:
Основные обязанности: B2B комплексные продажи, ведение переговоров на уровне руководства компаний. Анализ ФХД бизнеса клиентов МСБ Анализ управленческой отчетности деятельности предприятий и групп компаний Мониторинг действующих Клиентов МСБ, расчет LTV. Административные функции, подбор и обучение персонала, постановка плановых задач. Функции Product Manager разработка и анализ банковских продуктов Благодаря руководству отделом филиал ОАО ПСБ в г. Череповце входит в тройку крупнейших в сети по размеру кредитного портфеля с минимальным показателем оттока клиентов и с самым высоким коэффициентом глубины взаимодействия компаний с банком.
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2017
- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2003
Факультет: Финансы и кредитСпециальность: Экономист- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2000
Факультет: Судовождение ЛогистикаСпециальность: Инженер-Судоводитель
Обо мне
Дополнительные сведения:
Cпособен видеть суть проблем и разбираться с причиной, а не со следствием (Complex problem solving). Навыки критического мышления позволяющие ставить под сомнение поступающую информацию и даже собственные убеждения. Умение управлять и взаимодействовать с людьми (People management, Coordinating with others). Способен понимать эмоции, намерения и мотивацию других людей и свои собственные (Emotional intelligence). Навык формирования собственного мнения и принятия решений (Judgment and decision-making). Умение вести переговоры и клиентоориентированность. Способен быстро переключаться с одной мысли на другую, а также обдумывать несколько вещей одновременно (Cognitive flexibility). Способность разучиваться и переучиваться в течение всей жизни.
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
- Немецкий язык — технический
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 10 похожих резюме
Обновлено 16 июня 2021Последнее место работы (9 лет и 3 мес.)Менеджер по маркетингуСентябрь 2016 – работает сейчас
Обновлено 12 декабря 2011
Последнее место работы (16 лет и 9 мес.)Начальник отдела по сбыту рекламной продукцииМарт 2009 – работает сейчас
Начальник отдела продаж30 000 ₽
Обновлено 13 января 2012Последнее место работы (15 лет)Коммерческий директорДекабрь 2010 – работает сейчас
Обновлено 1 ноября 2013Последнее место работы (1 год и 1 мес.)Начальник отдела продажСентябрь 2011 – октябрь 2012
Обновлено 16 октября 2018
Директор по продажам и маркетингуз/п не указана
Обновлено 9 апреля 2014
Последнее место работы (4 года и 2 мес.)CEO / Chief Executive OfficerНоябрь 2008 – январь 2013
Руководитель отдела продажз/п не указана
Обновлено 26 октября 2014Последнее место работы (1 год и 8 мес.)Руководитель коммерческого отделаДекабрь 2012 – август 2014
Обновлено 28 июля 2016Последнее место работы (12 лет и 2 мес.)Руководитель отдела продажОктябрь 2013 – работает сейчас
Руководитель отдела продаж30 000 ₽
Обновлено 17 декабря 2014Последнее место работы (10 мес.)Ведущий менеджер по продажам, МаркетологДекабрь 2013 – октябрь 2014
Обновлено 17 июля 2017Последнее место работы (5 мес.)Коммерческий директорДекабрь 2015 – май 2016
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob