Обязанности и достижения:
Набор аутсорсинга, ведение и контроль миграционного законодательства. Работа с личным персоналом, работа с кадровым персоналом, работа с менеджарами по подбору аутсорсинга, по подбору работодателей для аутсорсинга. Контроль работы ООО (бюджетирование, финансирование, административно-хозяйственная деятельность). Контроль и содержание мест пребывания аутсосрсинга (общежития). Штатного персонала 20 человек, аутсорсинга 500.