Обязанности и достижения:
1. Выполнение исходящих звонков покупателям по утверждённым скриптам с целью выявления лояльности, удовлетворенностью работы того или иного отдела, сотрудника (ов).В среднем отдел выполняет 2000 звонков в месяц (100% выполнение).2. Повышение рейтинга сайта (ов) 3. Коммуникация с подрядной (ыми) организацией (ями) 4. Работа с претензиями и правильное направление покупателей для их решения, отработка возражений. 5. Работа в нескольких направлениях компании. 6. Контроль входящего трафика салонов и оценка персонала. 7. Анализы, аудиты, отчеты ежемесячные и по запросам.8. Взаимодействие с отделами компании. 9. Выполнение планов.10. Составление и распределение полномочий внутри отдела. 11. Выполнение личных поручений вышестоящего руководства. 12. Заполнение чек-листов в разных направлениях. 13. Обработка и контроль целевых и не целевых звонков.
Создание отдела в компании, написание регламента работы в нескольких направлениях, написание должностных инструкций для сотрудников, написание внутренних инструкций отдела.