Обязанности и достижения:
- Развитие розничной сети (поиск и привлечение к сотрудничеству торговых организаций, проведение переговоров на уровне первых лиц предприятий, работа с документацией) -более 130 подключенных торговых точек;
- Руководство коллективом – 50 человек;
- Организация работы специалистов банка в торговых точках Томска и области (поиск кандидатов, прием на работу, составление графиков работы);
- Курирование работы торговых точек (посещение, контроль знаний сотрудников, визуальное оформление, переговоры с руководителями).