Обязанности и достижения:
Обязанности: подбор кадров. Организация и планирование работы команды торговых представителей и офис менеджеров. Постановка целей и задач, контроль за их выполнением. Покрытие территории, расширение активной клиентской базы. Контроль дебиторской задолженности. Организация и проведение мероприятий по поддержке и увеличению объемов продаж (планирование и ведение акций, анализ рынка и поиск новых клиентов, контроль присутствия и выкладка товара на полке, размещение торгового оборудования и POSM). Ведение деловых переговоров. Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами. Составление и ведение отчетности за период по проделанной работе. Обучение, анализ, контроль работы торговых представителей и офис менеджеров.