Обязанности и достижения:
Оценка нужд компании, проведение входного тестирования, разработка программы корпоративного обучения сотрудников английскому языку, проведение занятий, оценка успеваемости и прогресса сотрудников, разработка и проведение тестов, определяющих уровень владения языком по окончании курса, мониторинг степени удовлетворенности и эффективности программы, корректировка содержания курса в соответствии с результатами исследования и тестирования, разработка терминологического глоссария