Обязанности и достижения:
- Проведение отбора, обучения, контроля и развития
персонала
- Организация и управление эффективности работы
Магазина
- Организация процесса торговли и товародвижения
- Качество обслуживания покупателей
- Ведение первичного бухгалтерского учета
- Оформление о своевременное продление необходимых для работы магазина разрешений и документов в фискальных и административных органах
- Решение вопросов инкассации
- Ведение документации магазина
- Обеспечение установленного режима работы магазина
- Контроль бесперебойной работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения и организация устранения их неполадок