Менеджер удаленно

Был больше месяца назад

60 000 ₽

53 года (родился 22 февраля 1972), cостоит в браке, есть дети

Москва, удаленная работа

Краснопресненская

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

Ведение переговоров
Управление проектами
Обучение и развитие
Проведение презентаций
Заключение договоров
Деловая коммуникация
Ответственность
C#
Python
HTML
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 19 лет и 6 месяцев

- Октябрь 2023 – май 2024
- 8 месяцев
Генеральный директор
ООО "Промсервис", Москва
https://abenar.ru
Производство станков
Обязанности и достижения:
Осуществление руководства финансовой и хозяйственной деятельности. Логистика. Управление персоналом. Раскрутка сайта. Вывод предприятия из кризисного состояния.
- Март 2023 – сентябрь 2023
- 7 месяцев
Машинист (помощник машиниста)
ГУП «Московский метрополитен» Корпоративный университет. Электродепо Свиблово , Москва
https://sop.mosmetro.ru
Обязанности и достижения:
Теоретическое обучение и практическая подготовка по профессии помощник машиниста, машинист электропоезда. Диплом помощника машиниста, диплом машиниста.
- Январь 2016 – октябрь 2022
- 6 лет и 10 месяцев
Директор по развитию бизнеса
ООО «Генезис блок», Москва
http://genesisblock.ru
Информационные технологии, системная интеграция, интернет• Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц. сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)• Разработка программного обеспечения• Системная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтинг
Обязанности и достижения:
• Развитие бизнеса компании и продвижение продуктов компании на рынке – Платформа для обработки цифровых финансовых активов, платформа для nft токенов, cовременная система оплаты по QR кодам и NFC-меткам и др. - Анализ рынка, отслеживание трендов/тенденций, мониторинг конкурентной среды; - Участие в разработке и реализации стратегии развития компании; - Поиск и отбор проектов в целях повышения эффективности бизнеса; - Оценка экономической эффективности реализации проектов, представление руководству компании; - Привлечение клиентов - проведение встреч и переговоров по возможности реализации проектов (первые лица компании и ЛПР), проведение презентаций; - Анализ инфраструктуры и бизнеса потенциальных клиентов и определение подходящих решений и предложений под потребность заказчика; - Консультирование по техническим вопросам работы продуктов компании; - Участие в реализации проектов компании по созданию новых продуктов; - Выявление перспективных направлений и проектов по развитию бизнеса компании. Регулярный мониторинг рынка и современных тенденций, составление прогнозов развития; - Участие в конференциях, выставках и других мероприятиях в целях продвижения продукта компании; - Обеспечение непрерывного информационного потока о компании и коммуникации со СМИ, интернет-площадками и др.; - Построение эффективных кросс-коммуникаций с внутренними структурными подразделениями и др. - Повышение узнаваемости продукта компании на рынке. Формирование позитивного информационного поля в публичном пространстве о компании; - Установление доверительных взаимоотношений с организациями финансового сектора и др.; - Организация участия компании в выставках на iFin, RIW и др.; - Cтатья в Russian Business Guide "Платежи и финансовые расчеты - кровь экономики" (июль 2022); - Реализация новых возможностей для развития бизнеса компании и запуск новых продуктов – участие в создании децентрализованной криптовалютной биржи DEEХ (экспертиза и консультирование по вопросам финансовых инструментов, аналитика, участие в разработке торгового робота, написание ТЗ разработкичкам, предложения по развитию и др.).
- Октябрь 2018 – ноябрь 2021
- 3 года и 2 месяца
Генеральный директор
ООО «Грандэксстрой», Москва
Ремонт многоквартирных домов
Обязанности и достижения:
- Создание компании с «0» и формирование всех процессов деятельности; - Регистрация компании на различных площадках Росэлторг, ФКР и др.; - Cтратегическое и операционное управление деятельностью; - Разработка и реализация концепции развития компании; - Финансовое планирование и бюджетирование. Организация бухгалтерского учета, оплаты налогов и прочих платежей, работа в СБИС и контроль за бухгалтерией (на аутсорсинге); - Формирование команды с «0» - подбор и адаптация, обучение, организация работы, разработка системы мотивации; - Организация разработки сайта компании; - Выстраивание коммуникаций с основными группами внешней и внутренней бизнес-среды: клиенты, разрешительные органы и органы государственной власти, персонал и др. Продажа бизнеса. - Создание компании с «0» и формирование всех процессов деятельности; - Регистрация компании на различных площадках Росэлторг, ФКР и др.; - Cтратегическое и операционное управление деятельностью; - Разработка и реализация концепции развития компании; - Финансовое планирование и бюджетирование. Организация бухгалтерского учета, оплаты налогов и прочих платежей, работа в СБИС и контроль за бухгалтерией (на аутсорсинге); - Формирование команды с «0» - подбор и адаптация, обучение, организация работы, разработка системы мотивации; - Организация разработки сайта компании; - Выстраивание коммуникаций с основными группами внешней и внутренней бизнес-среды: клиенты, разрешительные органы и органы государственной власти, персонал и др. Продажа бизнеса.
- Август 2004 – февраль 2016
- 11 лет и 7 месяцев
Руководитель группы развития бизнеса
CYBERPLAT, КБ Платина, Москва
http://www.cyberplat.ru
Информационные технологии, системная интеграция, интернет• Интернет-компания (поисковики, платежные системы, соц. сети, информационно-познавательные и развлекательные ресурсы, продвижение сайтов и прочее)• Системная интеграция, автоматизации технологических и бизнес-процессов предприятия, ИТ-консалтинг
Обязанности и достижения:
- Участие в организации разработки новых программных продуктов (учетная система, платежная книжка, модуль платежей, терминальное ПО и др.). Регулярное взаимодействие с ИТ подразделением; - Участие в разработке принципов и создании схем, расчет рисков при предоставлении отсрочек и кредитов для приема платежей; - Участие во внутренних проектах компании и постоянный поиск оптимальных решений по улучшению процессов работы; - Предупреждение возникновения проблем и оперативное разрешение сложных ситуаций; - Работа с финансовыми институтами (банки и др.); - Взаимодействие с контролирующими органами государственной власти и иными заинтересованными сторонами Повышение прибыли компании и развитие бизнеса. Рост выручки каждые пол года в 2 раза с 2004 по 2009 гг. - Анализ емкости рынка, конкурентного окружения, целевой аудитории; - Развитие клиентского портфеля (привлечение, ведение переговоров с лпр и другими лицами, презентация продуктов) и выстраивание с клиентами эффективного долгосрочного сотрудничества; - Заключение договоров с клиентами и поставщиками услуг, контроль исполнения. Привлечено около 1000 работающих различных поставщиков услуг и организаций по приему платежей; - Развитие бизнеса с «0» и расширение территории присутствия; - Создание результативной слаженной команды с «0» - 11 человек (менеджеры по продажам и сотрудники региональных представительств – Нижний Новгород, Самара, Кемерово и Хабаровск). Поиск и подбор, адаптация и обучение, мотивация и развитие, организация работы и распределение задач, контроль; - Открытие филиала компании в Армении.