Резюме № 29279899
Обновлено 17 марта 2015
Обновлено 17 марта 2015
Менеджер по закупкам, категорийный менеджер, руководитель направления
Была больше месяца назад48 лет (родилась 24 апреля 1977), cостоит в браке, есть дети
Москва
Условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Гражданство
Россия
Контакты
Телефон
Почта
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Опыт работы 26 лет и 11 месяцев
- Август 2014 – работает сейчас
- 11 лет и 5 месяцев
Руководитель отдела закупок
ООО «С-Трейд», г. Москва, МоскваОбязанности и достижения:
Управление товарными запасами, планирование поставок, поиск эффективных поставщиков и их локализация, размещение заказов поставщикам, выставление претензий по браку, оптимизация цен и условий поставок, анализ ассортиментной матрицы, контроль работы служб внутренней логистики, анализ закупок, продаж, себестоимости, торговой наценки, запасов, бюджетирование. Разработка и обеспечение стратегий и плановых показателей на год, улучшение коммерческих условий. Ведение деловой переписки в т.ч. и с иностранными поставщиками, заключение прямых договоров. Достижения: реорганизация отдела закупок, улучшение коммерческих условий по действующим договорам, заключены договора с новыми поставщиками. Достигнуты поставленные задачи по итогам года.- Февраль 2010 – июль 2014
- 4 года и 6 месяцев
Исполнительный директор
ООО «Дилерский центр»Обязанности и достижения:
Организация рабочего процесса с «нуля», контроль и анализ деятельности компании, финансовое планирование и бюджетирование. Контроль товарного запаса, планирование закупок и продаж. Ценообразование. Формирование ассортиментной матрицы. Анализ рынка, конкурентов. Маркетинговые исследования. Управление персоналом (подбор персонала, анализ эффективности работы персонала, обучение сотрудников). Разработка мероприятий по снижению расходов. Планирование продаж, постановка целей и задач, контроль. Решение проблемных, нестандартных ситуаций, командировки. Анализ эффективности торговой политики в компании. Ведение переговоров, заключение прямых договоров как с поставщиками (производителями), так и с покупателями. Решение конфликтных ситуаций, претензионных вопросов (недопоставки, оплаты, сроки и прочее). Контроль в составлении отчетности ежемесячной, сезонной, годовой по основным показателям. Достижения: Создание оптового отдела продаж, выполнение плановых показателей с ежегодным приростом оборотных средств. Причина ухода: неэффективная финансовая политика владельцев компании, разногласия в управленческих вопросах.- Январь 2005 – январь 2010
- 5 лет и 1 месяц
Начальник отдела продаж
ООО "Сервис Гранд", МоскваОбязанности и достижения:
Проведение переговоров с первыми лицами торговых сетей совместно с руководством организации, далее единолично, установление и развитие партнерских отношений, подписание прямых договоров поставки как с региональными, так и с Федеральными сетями, улучшение условий существующих договоров, составление и обоснование протоколов разногласий к ним, формирование ценовых коммерческих предложений, скидок, проведение промо-акций, контроль за процессом и сроками предоставления товара, соблюдения договоренностей. Управление финансовой дисциплиной клиентов (отслеживание оплат за поставленный товар, обеспечение своевременного и полного возврата дебиторской задолженности своих клиентов), своевременная презентация новинок, организация ввода новинок в матрицу, расширение полочного пространства, ротация ассортимента, планирование на основе планов отдела индивидуальных целевых показателей. Обработка, подтверждение и дальнейшее сопровождение заказов клиента, отслеживание правильности оформления первичных сопроводительных документов, ведение ежемесячных/годовых двухсторонних сверок, отслеживание своевременного получения бухгалтерской документации. Контроль работы внутренней логистики. Контроль работы мерчендайзеров. Ведение истории продаж по каждому клиенту, а также сбор и систематизация доступной информации о существующих и потенциальных клиентах в конкретном сегменте рынка (бытовая техника, текстиль), их потребностях, и перспективах развития торговых отношений с ними. Контроль работы отдела. Достижения: за пять лет работы в компании была переведена с должности менеджера по продажам на должность ведущего менеджера отдела (2007 год), а в дальнейшем на должность начальника отдела продаж (2008 год). Точность месячного планирования 90-110%. Заключение договоров с новыми клиентами (большинство федеральных и региональных сетей). Ежегодное выполнение поставленных плановых показателей. Участие в закупках и дальнейшее продвижение на рынке новых единиц продукции (новые модели мелкой бытовой техники и текстильных изделий). Развитие отдела и руководство отделом в количестве до 10 человек. Причина ухода: семейные обстоятельства- Август 2001 – декабрь 2004
- 3 года и 5 месяцев
Менеджер по работе с клиентами
ООО «Т.К. Экском», МоскваОбязанности и достижения:
Фильтрация входящих звонков, ответ на электронные письма, документооборот, прием и обработка заказов с сайта и по телефону, согласование вопросов доставки готовой продукции, контроль отгрузок и получения готовой продукции клиенту, ведение базы клиентов, оформление сопроводительных документов, заявка на курьера, мониторинг конкурентных сайтов, создание заинтересованности клиента в продолжении сотрудничества (установление партнерских отношений), работа как с корпоративными клиентами так и с частными лицами. Достижения: выполнение поставленных задач на 100%. Причина ухода: ограниченность в принятии решений, приводившая к значительному замедлению рабочего процесса, а так же невозможность дальнейшего карьерного роста.- Апрель 2001 – июнь 2001
- 3 месяца
Менеджер отдела маркетинга
Группа фабрик "Красный октябрь", Йошкар-ОлаОбязанности и достижения:
Прохождение производственной преддипломной практики. Изучение рабочего производственного процесса. Получение первичных навыков работы в крупной производственной структуре. Достижения: Дипломная работа с отличием по стратегии финансового оздоровления предприятия. Внедрена в производство. Причина ухода: переезд в г. Москву- Январь 1999 – апрель 2001
- 2 года и 4 месяца
Менеджер-консультант
ЗАО "Растафари", Йошкар-ОлаОбязанности и достижения:
Выполняла обязанности продавца-консультанта (спорттовары). Подработка на период академического отпуска
Условия занятости
- Подходящие условия занятости
Полная занятость
Стандартный график
В офисе/На объекте
Образование
- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2001
Факультет: ЭкономикиСпециальность: Менеджемент
Обо мне
Дополнительные сведения:
Доброжелательна, коммуникабельна, порядочна, ответственна, стрессоустойчива, энергична, трудолюбива, неконфликтна. Обладаю сильным характером и организаторскими способностями. Самостоятельна. Наличие автомобиля, стаж вождения 8 лет.
Стратегическое мышление, умение ставить задачи и добиваться их выполнения, знание техники продаж и закупок, грамотное составление и заключение договоров (протоколы разногласий), умение вести переговоры с выгодой для компании (баланс между интересами компании и выгодой партнера), умение контролировать движения товарного и денежного потоков, грамотное составление планов закупок на основе анализа продаж. Работа на выставках, в т.ч. иностранных, заключение прямых договоров с иностранными производителями.
Знание и понимание ведения бухгалтерии. Опыт руководства коллективом от 6 до 50 человек
Компьютерные навыки: 1С Торговля+Склад, Бизнес Пак, Word, Еxcel, Internet, Outlook Express, PowerPoint
Иностранные языки
- Английский язык — разговорный
Водительские права
- B — легковые авто
Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям
Похожие резюмеВсе 21 867 похожих резюме
Обновлено 1 октябряПоследнее место работы (9 мес.)Руководитель товарного направленияИюль 2024 – апрель 2025
Обновлено 1 декабря
Последнее место работы (11 мес.)Head of Category DepartmentЯнварь 2025 – работает сейчас
Обновлено 13 ноября
Последнее место работы (1 год и 11 мес.)Главный специалистЯнварь 2024 – работает сейчас
Руководитель направления, менеджер по закупкамз/п не указана
Обновлено 11 ноябряПоследнее место работы (11 мес.)Руководитель отдела продажИюль 2024 – июнь 2025
Обновлено 27 октябряПоследнее место работы (4 мес.)Руководитель электротехнического направленияДекабрь 2024 – апрель 2025
Обновлено вчераПоследнее место работы (1 год)Младший бренд-менеджер взрослого направления (одежда, нижнее белье, чулочно-носочные изделия, аксессуары, обувь)Декабрь 2019 – декабрь 2020
Обновлено вчера
Последнее место работы (1 год и 3 мес.)Руководитель по управлению категорией Non-FoodИюль 2024 – октябрь 2025
Категорийный менеджер отдела закупок180 000 ₽
Обновлено вчера
Последнее место работы (1 год и 3 мес.)Руководитель по управлению категорией Non-FoodИюль 2024 – октябрь 2025
Категорийный менеджер по закупкамз/п не указана
Обновлено 16 декабря
Последнее место работы (11 мес.)Менеджер по закупкамНоябрь 2024 – октябрь 2025
Категорийный менеджер по закупкамз/п не указана
Обновлено 26 ноябряПоследнее место работы (8 мес.)Директор по развитию розничной сетиАпрель 2024 – декабрь 2024
Смотрите также резюме
Приложение
Отсканируйте QR-код и загрузите приложение. Работа найдется быстрее!Соискателям
Создать резюмеОбразцы резюмеПоиск работыРабота для студентовСоветыКаталог вакансийКонструктор резюмеСписок компаний по индустриямЗарплаты по профессиямКурсыКаталог кадровых агентствРаботодателям
Разместить вакансиюПоиск сотрудниковНайти стажераТарифыСоветы для работодателейКаталог резюмеПартнерам
Реклама на сайтеРекламный кабинетИнтеграционные сервисыЛоготип SuperJobПартнёрская программаОбщество с ограниченной ответственностью «СуперДжоб»
Г.Москва, ул. Дмитровка М, дом 20
ИНН 7702319337
ОКВЭД 63.11.1
vip@superjob.ru
+7(495)7907277
Программа ЭВМ SuperJob и Программные модули включены в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 9280 от 20.02.2021г.
Программный интерфейс API SuperJob включен в Реестр российского программного обеспечения (ПО), реестровая запись № 11081 от 20.07.2021г.
© 2000–2025 SuperJob