Менеджер по работе с маркетплейсами, Оператор 1С

Была больше месяца назад

50 000 ₽

33 года (родилась 07 сентября 1992)

Санкт-Петербург, готова к переезду: Москва, Самара и ещё 1 город

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Профессиональные навыки

MS Excel
Ответственность
1С: Управление Торговлей
1С: Предприятие
1С УНФ
Работа в команде
Работоспособность
Работа с большим объемом информации
Внимательность
Показать еще

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 8 лет

- Май 2023 – август 2024
- 1 год и 4 месяца
Оператор 1С
ИП Левин, Санкт-Петербург
Розничная и оптовая торговля
Обязанности и достижения:
- Работа с заказами (приём, обработка, внесение информации в 1С); - Формирование и выставление счетов; - Получение и фиксация обратной связи от клиентов по выставленным счетам; - Подготовка документов; - Контроль отгрузок и приемок - Работа с первичной документацией (акты приемки, акты сверки, закрывающие документы). - Взаимодействие со смежными отделами компании (отдел закупок, отдел логистики, склад).
- Сентябрь 2016 – октябрь 2023
- 7 лет и 2 месяца
Начальник смены склада
ООО "ХОРОШАЯ СВЯЗЬ", Санкт-Петербург
Розничная торговляЭлектроника, бытовая техника, компьютеры и оргтехника
Обязанности и достижения:
- Организация работы сотрудников склада (сборщики, товароведы, маркировщики, экспедиторы) - Проверка занятости сотрудников и выполнения поставленных задач - Контроль на правильность приемки, сборки, отгрузки товара. - Выполнение всех функций начальника склада при отсутствующем руководстве - Руководство работами по приему, размещению, хранению и отпуску товара - Организация комплектации заказов- упаковка- предпродажная проверка и подготовка товара - Взаимодействие со смежными отделами - Оформление ТТН - Обучение новых сотрудников, адаптация на рабочем месте - работа в 1С - Обработка первичной документации (заведение, поступление и перемещение товара) - Сформировала и обучила постоянный и эффективный состав команды, что позволило выполнить годовой план на 140% - Разработала систему мотивации сотрудников - За 2 года увеличила эффективность работы отдела на 20%