Обязанности и достижения:
Координация работы команды медицинского и административного персонала.
- Рекрутинг, обучение и мотивация сотрудников.
- Совместная работа с маркетологом по разработке и реализации маркетинговых стратегий клиники.
- Управление рекламными кампаниями, продвижение услуг клиники на различных платформах.
- Анализ эффективности маркетинговых активностей и корректировка стратегии для улучшения результатов.
- Ведение и обновление базы данных пациентов, обеспечение точности и актуальности информации.
- Создание и внедрение программ лояльности, направленных на повышение удержания клиентов и удовлетворенности.
- Проведение консультаций с пациентами, решение вопросов, связанных с обслуживанием и качеством медицинских услуг.
- Организация и контроль работы выездной службы, включая медицинские осмотры и процедуры на дому.
- Разработка и внедрение стандартов качества обслуживания для выездной службы.
- Обучение персонала выездной службы, контроль за соблюдением медицинских и этических стандартов.
- Изучение спроса на медицинские услуги и выявление ключевых тенденций на рынке.
- Анализ конкурентов, их предложений и ценовой политики.
- Поиск новых рыночных ниш и возможностей для расширения ассортимента услуг.
- Поиск и привлечение новых клиентов для клиники, разработка эффективных каналов продаж.
- Проведение переговоров с потенциальными клиентами, заключение договоров и соглашений.
- Консультирование клиентов по медицинским услугам и продукции клиники, поддержание долгосрочных отношений.
- Сбор и анализ обратной связи от пациентов.
- Реализация предложений по улучшению качества работы клиники на основе отзывов пациентов.
- Оценка потребностей пациентов и реагирование на изменения в спросе на медицинские услуги.
Достижения:
- Успешное руководство многопрофильной командой, повышение эффективности работы клиники на 20% в течение первого года.
- Разработка и внедрение новых методов привлечения клиентов, что позволило увеличить доход клиники.