Обязанности и достижения:
- Массовый подбор персонала для компаний (грузчики, комплектовщики, упаковщики, уборщицы и т. д.);
- Анализ и мониторинг рынка труда;
- Составление и размещение вакансий на платных/бесплатных работных сайтах, What's up группах, соц. сетях, досках объявлений, в печатных СМИ и т. д.;
- Работа с откликами и звонками - входящие, исходящие (в том числе холодный поиск);
- Проведение телефонного интервью и первичных собеседований с кандидатами;
- Ведение резервной базы по кандидатам;
- Закрытие вакансий.