Обязанности и достижения:
Приём на работу, увольнение, отпуска все виды, составление графика отпусков на 400 работников, составление договоров о приёме, разработка должностных инструкций, ведение больничных листов, подсчёт стажа, ведение трудовых книжек, ведение мед. книжек на прохождение мед. осмотра на 400 человек, выдача пропусков, подбор персонала, оформление наградных листов работников на получение ведомственных наград.