Обязанности и достижения:
Обязанности:
Поиск новых сотрудников.
Проведение собеседования.
Отбор сотрудников на вакантные должности.
Обучение сотрудников.
Помощь в адаптации новым сотрудникам.
Достижения: сотрудники прошедшие стажировку под моим руководством, в данный момент самостоятельно занимаются обучением и подбором персонала.