Обязанности и достижения:
- Поиск и подборе кандидатов (в единственном лице)
- Самостоятельный подбор персонала по позициям любого уровня: офисный и рабочий
- Снятие требований по позиции
- Составление профилей вакансий
- Размещение вакансий на job-ресурсах
- Работа с интернет ресурсами по поиску резюме
- Анализ резюме кандидатов, опираясь на специфику и требования компании
- Работа с активными и пассивными кандидатами
- Одновременное ведение нескольких позиций:
менеджер по продажам, финансовый директор, директор по продажам, юрист, бухгалтер, дизайнер, офис-менеджер, инженер-конструктор, технолог, сметчик, специалист внутреннего контроля, логист, кладовщик, специалист по снабжению, руководитель макетного цехаи и др.
- Сбор рекомендаций от бывших работодателей
- Мониторинг рынка труда и компенсационных пакетов
- Отличные коммуникации, грамотная устная и письменная речь.