Менеджер по подбору персонала

Была больше месяца назад

По договорённости

41 год (родилась 02 мая 1984), не состоит в браке, детей нет

Москва

Красногвардейская

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Почта

Будет доступна после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 20 лет и 3 месяца

- Август 2009 – работает сейчас
- 16 лет и 5 месяцев
Специалист отдела подбора персонала
ООО "Спорт Форум" (Ведущая компания в фитнес-индустрии, Бренд World Class и ФизКульт), Москва
Обязанности и достижения:
- Активный поиск и подбор персонала различного уровня (линейный и персонал среднего звена) - Взаимодействие с рекламными агентствами, подготовка рекламных модулей и размещение вакансий в СМИ и Internet - Сотрудничество со службами занятости, кадровыми агентствами, учебными заведениями - Проведение направленных интервью с кандидатами, организация встреч с руководителями структурных подразделении, мониторинг прохождения стажировок и испытательного срока сотрудников. - Проведение exit-интервью - Периодическое исследование рынка заработных плат - Составление еженедельной и ежемесячной отчетности, ведение внутренней документации, в том числе электронный документооборот в 1С
- Март 2009 – август 2009
- 6 месяцев
Офис-менеджер
ООО "Софт Лайн", Москва
Обязанности и достижения:
- Полное обеспечение жизнедеятельности офиса - Организация и обеспечение сотрудников корпоративной мобильной связью сотрудников всех офисов Компании - Решение административно-хозяйственных вопросов - Осуществление внутреннего документооборота - Разработка корпоративных инструкций
- Сентябрь 2007 – январь 2009
- 1 год и 5 месяцев
Специалист отдела подбора персонала
ООО "Спорт Форум" (Ведущая компания в фитнес-индустрии, Бренд World Class и ФизКульт), Москва
Обязанности и достижения:
Работа в отделе персонала со штатом 5 человек. - Активный поиск и подбор персонала различного уровня (линейный и персонал среднего звена) - Взаимодействие с рекламными агентствами, подготовка рекламных модулей и размещение вакансий в СМИ и Internet - Планирование бюджета на рекламу. Анализ эффективности рекламы по различным позициям - Сотрудничество со службами занятости, кадровыми агентствами, учебными заведениями - Проведение направленных интервью с кандидатами, организация встреч с руководителями структурных подразделении, мониторинг прохождения стажировок и испытательного срока сотрудников. - Периодическое исследование рынка заработных плат - Составление еженедельной и ежемесячной отчетности, ведение внутренней документации, в том числе электронный документооборот в 1С - Решение административно-хозяйственных вопросов Достигнутые результаты: - Эффективное ведение до 20 позиций одновременно - Закрытие в среднем 10 вакансий ежемесячно - Персональная ответственность за выделенное направление - Карьерный рост от ассистента до специалиста отдела подбора персонала - Подбор специалистов не только согласно формальным требованиям, но и неформальным ожиданиям руководителя подразделения
- Сентябрь 2005 – сентябрь 2007
- 2 года и 1 месяц
Секретарь (с частичными функциями ресечера) обособленного подразделения
ООО «Кадровое агентство Метрополис», Москва
Обязанности и достижения:
Обязанности секретаря: – Прием и распределение телефонных звонков, встреча кандидатов – Работа с мини-АТС и оргтехникой (факс, принтер, сканер) – Обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ расходных материалов,); оплата счетов; взаимодействие с арендодателями – Осуществление внутреннего документооборота – Координация работоспособности техники (сеть, Интернет) – Обработка и регистрация входящей/исходящей документации – Выполнение личных поручений сотрудников – Координация работы курьера. Обязанности ресечера: – Ведение базы данных по учету анкет соискателей – Размещение объявлений об открытых вакансиях на Интернет сайтах и работа с рекламным отделом – Поиск резюме кандидатов на требуемые позиции, интернет переписка с соискателями, назначение собеседований, телефонное интервью

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2006
Московская академия образования Натальи Нестеровой
Факультет: «Финансы и кредит»
Специальность: Экономист

Обо мне

Дополнительные сведения:

Личные качества: Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность, пунктуальность, быстрая обучаемость, аккуратность, дисциплинированность. Компьютерные навыки: MS OFFICE: Word, Excel, Outlook, «1С: Зарплата и Управление персоналом», Internet