Обязанности и достижения:
Полное документальное оформление приема, переводов, отпуска и увольнения сотрудников (штат 100);
Ведение и хранение трудовых книжек, карточек формы Т2 и личных дел, журналов (трудовые книжки, трудовые договора, приказы);
Составление трудовых договоров, договоров о полной материальной ответственности, дополнительных соглашений, должностных инструкций, положений;
Предоставление необходимых документов в бухгалтерию для оформления, расчета работников.
Приказы по личному составу.
Выдача справок и копии документов по требованию сотрудников.
Оформление командировок и заполнение листков нетрудоспособности.
Составление графиков отпусков, ведение табеля учета рабочего времени.
Консультирование в вопросах работы и привлечения иностранных граждан Дальнего, Ближнего зарубежья и стран ЕВРАЗЭС, подача заявок в ЦЗН, оформление виз, приглашений, оформление разрешений на работу на основании разрешения и привлечения, работа с территориальными органами УФМС.