Обязанности и достижения:
Подбор персонала, обучение, адаптация,
проведение и расчет банкетов,
закрытие кассового дня,
ведение документации,
финансовая отчетность,
составление графиков,
решение конфликтных ситуаций.
Разработала и предложила к рассмотрению мотивационную программу, направленную на удержание работающего персонала и уменьшения показателей текучести кадров.