Обязанности и достижения:
- Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения),
- Подготовка и оформление приказов по основной деятельности и личному составу,
- Формирование и ведение личных дел работников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью,
- Подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам,
- Ведение табеля учета рабочего времени, графиков отпусков,
- Разработка положений, должностных инструкций,
- Работа с гос. учреждениями: ЦЗН, ВУС;
- Оформление магнитных пропусков сотрудникам,
- Организация корпоративных мероприятий
- Поиск подходящих резюме на открытые вакансии,
- Размещение вакансий в интернет ресурсах по подбору персонала, СМИ,
- Проведение телефонного интервью с кандидатами,
- Проведение личного интервью с кандидатами, оценка кандидатов различными методами,
- Координация встреч с руководителями подразделений.