Обязанности и достижения:
Должностные обязанности:
• управление портфелем проектов: коммуникации с бизнес-подразделениями компании о планируемых проектах во всей компании, оценка эффективности проектов, оценка ресурсов, бюджетирование проектов, формирование портфеля проектов и стратегии функциональных вертикалей, расстановка проектов по приоритетам, т.д.
• руководство комплексными проектами в направлениях: автоматизация операционной деятельности, логистика, пополнение магазинов и РЦ, интеграция, внедрение, оптимизация бизнес-процессов, юридическая реструктуризация. Ведение проектов с «нуля» до сдачи в эксплуатацию. Среднегодовое кол-во реализованных комплексных проектов >100. Одновременно идущих > 40. Максимальный бюджет проекта – до 30 млн $.
Примеры проектов:
- внедрение системы автоматического расчета пополнения магазинов и РЦ (автозаказ);
- внедрение ВО магазинов;
- разработка функционала терминалов сбора данных в магазинах компании;
- интеграция компаний, поглощенных в результате сделок M&A;
- юридическая реструктуризация операционной деятельности компании (слияние нескольких юр. лиц в одно);
- автоматизация алкогольных деклараций, ЕГАИС;
- подготовка к открытию новых распределительных центров.
• взаимодействие со всеми участниками проектов с целью с целью соблюдения сроков, качества, графиков, планов, т.д. работ по проектам.
• бюджетирование: формирование, распределение и оптимизация бюджетов проектов.
• управление персоналом: подбор, обучение, развитие, координация и контроль персонала проектных групп.
• взаимодействие с внешними контрагентами.
• поддержка и развитие методологии, стандартов и процессов управления проектами, инструментов и инфраструктуры управления проектами.
• аудит процессов управления проектами.