Менеджер объекта в клининг

Был больше месяца назад

125 000 ₽

34 года (родился 13 июля 1991), cостоит в браке, есть дети

Москва

Занятость

полная занятость

Гражданство

Россия

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 4 года и 9 месяцев

- Март 2021 – июнь 2021
- 4 месяца
Ведущий менеджер по подбору персонала
Кволити Сервис, Москва
Подбор персонала на объекты. Клининг, строительство, рестораны, магазины, склады.
Обязанности и достижения:
Занимал должность Менеджера по подбору персонала единственном лице и был опытным специалистом по массовому подбору персонала в компании с обширным опытом работы в различных регионах России, включая Владивосток, Мурманск, Кемерово, Тулу, Екатеринбург, Сочи, Пермь, Челябинск, Тобольск, Новый Уренгой, Сургут, Южно-Сахалинск, Магадан, Ростов-на-Дону и многие другие крупные города. Основные обязанности и достижения: • Массовый и мобильный подбор персонала: Подбор сотрудников для различных отраслей, включая клининг, ресторанные и гостиничные позиции, машинистов экскаватора, водителей КамАЗ, а также сотрудников складов и строительных сотрудников на объектов для работы, а так же вахтовым методом в отдаленных регионах. • Размещение вакансий: Размещение объявлений в интернете и печатных изданиях на основе заявок на подбор персонала. • Холодный поиск: Активное привлечение кандидатов с помощью холодных звонков, поиска через социальные сети (WhatsApp, Telegram, OK.ru, VK.ru), специализированные сайты (super.job, farstpol.ru, avito.ru, yula.ru, work.ru) и местные СМИ. • Обратная связь с кандидатами: Поддержка постоянной связи с кандидатами на всех этапах процесса подбора, консультации и информирование о результатах. • Контроль и поддержка: Контроль за процессом оформления сотрудников и прохождением испытательного срока. • Мониторинг рынка труда: Постоянный анализ и мониторинг изменений на рынке труда для своевременной адаптации процессов подбора. • Формирование базы данных: Создание и поддержка кадрового резерва, что позволяет оперативно закрывать вакансии в случае необходимости. • Управление проектами: Ведение процесса подбора персонала от начала до конца, включая снятие заявки на подбор, организацию интервью, оформление и выплату заработной платы сотрудникам полное сопровождение сотрудника на рабочем этапе. • Управление командой: Под моим руководством работало 1 офис-персонал и 4 рекрутера. • Финансовое планирование: Ведение бюджета и контроль финансовых расходов отдела подбора персонала. Мой опыт позволяет эффективно организовывать процессы массового подбора, управлять командой, а также решать задачи подбора персонала в различных регионах России для широкого спектра вакансии Мой опыт позволяет эффективно организовывать процессы массового подбора, управлять командой, а также решать задачи подбора персонала в различных регионах России для широкого спектра вакансии Открыл свою базу по подбору персонала
- Январь 2020 – апрель 2021
- 1 год и 4 месяца
Менеджер по подбору персонала
Мегаполис-Сервис, Москва
Клининг
Обязанности и достижения:
Занимал должности Менеджера по подбору персонала в области массового подбора персонала для различных объектов, начиная от уборщиц, трактористов, дворников до бригадиров. Моя работа охватывает не только подбор, но и организацию эффективного функционирования команды на объектах, включая подготовку персонала и контроль за графиками работы Мобильных сотрудников. Основные достижения и обязанности: • Массовый подбор персонала: Успешно закрывал вакансии на различные должности, включая уборщиц, трактористов, дворников и бригадиров. Работал с персоналом для объектов в Москве и Подмосковье. • Аудит объектов: Проводил сбор и анализ информации по новым объектам, что позволило эффективно организовать подбор сотрудников в соответствии с потребностями и спецификой каждого объекта. • Многообразие источников для поиска кандидатов: Использовал разнообразные каналы для подбора сотрудников, начиная от сарафанного радио и заканчивая специализированными сайтами, социальными сетями и группами (WhatsApp, Telegram, VK, OK, сайты для поиска работы), что позволяло находить лучшие кадры из широкого круга потенциальных кандидатов. • Организация запуска объекта: Подготавливал объекты к запуску, включая подбор и обучение персонала, организацию рабочих графиков для ночных и дневных смен, а также обеспечение своевременных выходов на работу. • Управление мобильной командой: Руководил командой из 4 мобильных уборщиц, которые оперативно закрывали вакансии на объектах до полного комплектования штатных сотрудников. • Гибкость и оперативность: Эффективно решал задачи подбора персонала в условиях динамично меняющихся требований, оперативно закрывая вакансии и обеспечивая стабильную работу объектов. Мой опыт позволяет оперативно и качественно решать задачи массового подбора персонала, включая организацию рабочего процесса и управление командой, с учетом того что на массовый подбор персонала в компанию не было бюджета и всех сотрудников находил на открытых социальных сетах, и специфики и нужд каждого объекта Проводил аудит объектов, участье на новый открытые и закрытия объектов, полное сопровождение кандидатов от общежитие до объекта.
- Март 2016 – октябрь 2017
- 1 год и 8 месяцев
Менеджер объекта
Клининговая компания , Москва
Клининг
Обязанности и достижения:
Руководил объектам ТЦ Капитолии, контролируя все аспекты работы, включая подбор и управление персоналом. Обеспечивал высокое качество выполнения задач и эффективное функционирование объектов. Основные обязанности и достижения: • Руководство и контроль работы сотрудников: Распределение обязанностей среди уборщиков и постоянный контроль их работы на объекте. • Административное сопровождение: Составление табелей учета рабочего времени, прием и увольнение сотрудников по ТД. • Учет техники и инвентаризация: Ведение учета техники объекта и ежемесячная инвентаризация. • Отчетность и документация: Составление отчетов о работе объекта каждые 6 месяцев для высшего руководства, а также учет документации объекта и всех документов сотрудников. • Осмотр объектов и анализ: Регулярные осмотры объектов, изучение технических заданий, составление смет и расчет бюджета, а также оптимизация расходов. • Разработка бюджета и себестоимости: Ответственность за составление смет и расчет себестоимости для эффективного управления ресурсами. Мой опыт в руководстве и организации работы объектов позволяет успешно решать задачи по оптимизации процессов, контролю за персоналом и обеспечению бесперебойной работы на всех этапах Осмотр объектов, изучение технических заданий, составление смет, расчёт бюджета, себестоимости, оптимизация расходов.
- Март 2014 – сентябрь 2015
- 1 год и 7 месяцев
Менеджер объекта клининга
Клининговая компания РитЭком, Москва
Клининг
Обязанности и достижения:
Мои обязанности как Менеджера объекта гипермаркета Ашан: 1. Обеспечение чистоты и порядка: Моя основная обязанность заключалась в том, чтобы поддерживать идеальную чистоту и порядок на всей территории гипермаркета, начиная от торгового зала и заканчивая внешней территорией. Я следил за своевременным выполнением уборки и контролировал качество работы всех сотрудников. 2. Управление персоналом: Я составлял график работы для более 30 сотрудников, включая администраторов, дворников, трактористов и других работников. Моя задача заключалась в том, чтобы эффективно распределить их по различным позициям, обеспечивая бесперебойную работу объекта. 3. Контроль и мотивация сотрудников: Я контролировал выполнение всех поставленных задач, следил за дисциплиной и выполняемыми сроками. Моя роль также заключалась в моральной поддержке сотрудников, чтобы поддерживать высокий уровень мотивации и снизить текучесть кадров. Я активно работал над созданием дружественной и продуктивной атмосферы в коллективе, что помогало нам работать без конфликтов и проблем. 4. Подбор персонала: Я также занимался подбором персонала для гипермаркета, обеспечивая найм квалифицированных сотрудников для разных позиций. 5. Закупка химии и инвентаря: Я организовывал своевременный заказ и закупку необходимой химии и инвентаря для поддержания порядка и безопасности на объекте. 6. Организация качественной работы с компанией РитЭком: В рамках работы с компанией РитЭком я организовывал выполнение всех договорных обязательств и следил за качеством предоставляемых услуг на объекте. От лица Менеджеров и Руководителя гипермаркета Ашан о моих достижениях как руководителя была написана сопровождающий письмо. “В лице нашего уважаемого менеджера, который руководил работой объекта, мы видели истинного профессионала. Его подход к управлению командой был всегда системным, а руководство было примером для подражания. Он умел создавать атмосферу доверия и взаимопонимания среди сотрудников, что позволяло работать слаженно и без конфликтов. Его способность организовывать работу на всех уровнях, от составления графиков до контроля качества выполнения задач, заслуживает признания. Мы благодарны ему за успешную организацию работы и стабильность, которую он обеспечивал на объекте. Его высокий профессионализм, ответственность и лидерские качества делают его лучшим руководителем среди всех, с кем мы когда-либо работали”. Полное сопровождение работников и их работы для удовлетворение руководство Ашана на каждом позиции и до дворников. Связи с этим для меня была написана благодарность от руководство гипермаркета Ашан

Образование

- Высшее образование
- Очно-заочная
- 2018
Чуйский юридический университет
Факультет: Юридические
Специальность: Гражданское права

Обо мне

Дополнительные сведения:

Работаю сфере клининг уже 8 лет, знаю открытые объектов, и точечный подбор персонала, и полностью могу ввести объект любой сложности независимо от расположение объекта. От Москвы до МО Общительный, Энергичный, Всегда нахожу выход из любой не палатки. Умею находит персонал для любого объекте. Аудит объектов. Рассчитываю площадь объектов, точечный подбор персонала и количество персонала на данный объект нужны, объем работы работы на количество персонала, любой сложности независимо от площади. Умею находит общий язык персоналом. Строю линии работы сотрудников по обязанности. Нахожу общий язык с заказчиком. Всегда на себя беру обязанности, ответственности для полный работы. Своя база кандидатов. Работал как и менеджером объекта и Менеджер по подбору персонала