Обязанности и достижения:
- прием и регистрация корреспонденции, направление её в структурные подразделения,
- отправление исполненной документации по адресам,
- ведение учета получаемой и отправляемой корреспонденции,
- на основе указаний руководства составление приказов и распоряжений,
- помощь ОК в кадровом делопроизводстве,
- организация совещаний,
- контроль сроков выполнения поручений директора.