Менеджер, Региональный представитель

Был больше месяца назад

50 000 ₽

40 лет (родился 22 апреля 1985)

Минск

Занятость

не указано

Гражданство

не указано

Контакты

Телефон

Почта

Будут доступны после открытия

Фото, имя и контакты доступны только авторизованным пользователям

Опыт работы 8 лет и 2 месяца

- Февраль 2015 – сентябрь 2015
- 8 месяцев
Региональный представитель
Slidors, Минск
Обязанности и достижения:
Профессионально представлять компанию на рынке РБ Вывод на рынок нового продукта Slidors Panorama Работа по организации структуры продаж (дистрибьютор, переработчик, дилер) Обучение персонала и потребителей Разработка методов продвижения
- Январь 2014 – январь 2015
- 1 год и 1 месяц
Ekf
Технико-коммерческий представитель, Минск
Обязанности и достижения:
Выполнение плана продаж на заданной территории по субдилерам. Обеспечение прироста продаж (поиск новых клиентов, расширение ассортимента у существующих клиентов) Проектные продажи Ведение переговоров Заключение договоров Поддержка клиентов (POS - материалы, ПО, информационная поддержка) Подготовка отчетности. База проектных организаций. Подключение одного дополнительного дистрибьютора Стабильный рост продаж на территории Причина увольнения сокращение должности
- Январь 2013 – июль 2013
- 7 месяцев
Менеджер по продажам
ASBIS, Минск
Обязанности и достижения:
- Активный поиск новых клиентов и поддержание существующей клиентской базы; - Консультирование (в том числе техническое) клиентов по продуктам компании, подбор наиболее подходящего продукта; - Развитие делового сотрудничества с клиентами, для увеличения объемов закупок, развитие клиента; - Оперативная обработка входящей информации от клиента и своевременная корректировка (формирование заказа, осуществление отгрузки, контроль правильности сопроводительных документов при заключении сделки, контроль оплаты товара и дебиторской задолженности по клиенту, планирование отгрузки в случае доставки товара, участие в маркетинговых акциях); - Контроль финансовых возможностей клиентов, анализ работы клиента за месяц, квартал; - Объём отгрузок за квартал увеличен вдвое.
- Январь 2012 – декабрь 2012
- 1 год
Ведущий менеджер по продажам
ЧТУП Кейтерс, Москва
Обязанности и достижения:
- Поиск клиентов в интернете (рестораны г. Москвы) - Заключение договоров, - Проведение переговоров о размещение на сайте и проценте оплаты, холодные звонки, активные продажи, - Анализ рынка как в Минске, так и в Москве. - Руководство call-центром (6 человек). - Руководство промо-акциями г. Москва (раздача промо материалов, реклама в кинотеатрах, размещение на сайтах) Достижения: размещено около 150 ресторанов и служб доставок на сайте.
- Март 2007 – декабрь 2011
- 4 года и 10 месяцев
Специалист отдела развития торговых марок по центральному региону
JTI, Минск
Обязанности и достижения:
- Продажи торговых марок JTI; - Размещение торгового оборудования, POSM; - Контроль за соблюдением стандартов мерчандайзинга; - Контроль дебиторской задолженности, - Развитие территории, проведение маркетинговых исследований. - Переговоры о размещении оборудования и увеличения дистрибуции торговых марок. - Заключение договоров о поставке и размещении оборудования. - Сегментация и анализ территории. Достижения: увеличение дистрибуции на 40% и покрытия территории вдвое.

Образование

- Высшее образование
- Дневная/Очная
- 2007
Белорусский государственный университет информатики и радиоэлектроники
Факультет: Компьютерного проектирования
Специальность: Инженер по радиоэлектронике

Обо мне

Дополнительные сведения:

- Личный Автомобиль, права категории B 10 лет. - Владение программами MS Office, Photoshop, 1c CRM, Bitrix, основы Autocad. - Прошёл множество тренингов по активным продажам и НЛП в продажах Евгений Вяткин, JTI, Брайан Трейси, . - Готовность к командировкам РБ, РФ. - Желание работать и зарабатывать для себя и компании. Способен проводить анализ рынка и на его основе разрабатывать процесс продвижения товара; Способен легко переключаться с одной группы товара на другую; Умею убеждать и договариваться с клиентами, тем самым добиваясь увеличения степени лояльности их к компании и установления прочных партнерских связей Рекомендательные письма